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企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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社保卡办理
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医疗保险报销
免费
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社保转入
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免费
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生育报销
免费
¥200
社保信息修改
免费
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标准服务
2017-2018年台州社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新台州最低社保缴费基数
自主创业是怎么缴社保的呢?缴社保对于企业来说是一个必须要缴,而成本高事务性工作又繁重的,所以之前都又很多企业不想给员工缴纳社保,给员工签订不合法的不交社保的合同,这都是违规操作,那么自主创业要怎么缴社保呢?
对于企业首次办理社保来说,流程如下:
一、办理社保企业需要携带以下证件:
1、单位法人代表身份证复印件并加盖公章;
2、组织机构代码证复印件并加盖公章及原件;
3、工商营业执照复印件及原件(复印件各一份)。
二、其它需要携带:
1、公章;
2、《职工申报表》;
3、新增参保人员一寸彩照二张及身份证复印件一张;
4、农业户口人员提供农业户口复印件(复印第一页和本人页);
5、新增人员同时报U盘 。
用人单位办理社会保险登记后才能申报缴纳社会保险费,不能向前补缴。
但是自己去开通缴纳的话,会占用很多的时间成本在上面,而且还要招人专门管理,成本会很高。
所以自主创业的老板可以选择找一家人事外包公司为其员工缴纳社保。
流程很简单,首先与人事外包公司签订代缴协议,然后向人事外包公司提供自己公司的营业执照副本复印件、员工身份证复印件、员工1寸的白底电子照片(办理社保卡用)。最后按照人事外包公司拟出的费用表打款就可以了。
以上就是自主创业是怎么缴社保的呢?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看
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