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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业劳务派遣就选瑞方人力

瑞方人力 其他
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·按往年社保基数收取

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·下载APP,寄送资料,电话表单

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桂林劳务派遣公司】桂林有哪些劳务外包公司?劳务派遣公司做人事代理、服务外包、人力派遣靠谱吗?桂林人力资源派遣选哪个更好?

生育医疗保险合并了,生育还能享受以前的待遇吗?

  生育医疗保险合并了,生育还能享受以前的待遇吗?最近很多朋友都在讨论生育险和医疗保险合并的事物,大家对此可能有的只是了解到了一点。就有朋友向小瑞提问,生育医疗保险合并之后,是否还能享受生育险的待遇。

生育医疗保险合并了,生育还能享受以前的待遇吗? 第1张

生育医疗保险合并了,生育还能享受以前的待遇吗?

  对于这次医疗保险和生育保险合并来说,相关的待遇还是保留的。

  生育保险的作用是,职工在生育、流产等过程中,一些社保范围内的费用给予报销,并享受一定时间的带薪休假。

  医保的作用是,在职工生病的过程中,一些社保范围内的费用给予报销,并享受一定时间一定比例的带薪休假。

  这两个险种在很多方面的办理渠道和机构都是重复的,所以这次合并主要针对的是管理部门和办事程序,相应的精简了步骤。对于个人,在待遇方面是不受影响的,相反还降低了缴费比例。

  此次的生育险和医保合并,类似于国家的大部制改革,合并的只是机构,精简的是人员,提高的是效率,该办的事是一样也不能少的。

  也就是说,女职工生育所应当享受到的生育险待遇,全部都会按原标准支付,一分钱都不会少。

  当前,女职工生育待遇主要有生育津贴、产检费、生产住院医疗费报销等,都有明确的法律法规规定,女职工生育津贴按照该职工上年度社保缴费工资基数*产假时间计算,产检费和住院医疗费也能报销一大部分,可以基本做到生育无忧。生育险与医保合并,只是改变了缴费和支付渠道,女职工生育应当享受到的一切待遇,不会变化。

  以上就是生育医疗保险合并了,生育还能享受以前的待遇吗?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看

劳务派遣常识

运城社保查询

网上查询

  山西省

  个人账户查询:http://sx.msyos.com/pc/htm/index.htm

  查询范围:个人帐户情况、职工的缴费明细、险种、缴费所属期、退休职工的养老金发放情况等等;

  温馨提示:该系统查询登录时填写的信息有用户名(手机号或社保卡号)、密码。

  单位信息查询:http://sxqy.msyos.com/login.jsp?dwlx00=001

  查询范围:单位人员、金额各方面综合及明细信息。

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  (1)单位编号统一分配的网上申报单位号。

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  (3)该系统查询登录时填写的信息有用户名(手机号或社保卡号)、密码。

电话查询

  查询电话:12333

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  1.人工咨询服务时间:9:00-17:00 (节假日除外)

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  查询费用:电话只收取市话费,不收取信息费和长途费。

窗口查询

  查询流程:请携带本人有效证件及社保卡号至运城社保局办公大厅窗口查询。

  查询窗口:

  1.临猗县人力资源和社会保障局

  地址:运城市临猗县猗氏镇双塔南路999号

  咨询电话:0359-4022510

  2.运城市闻喜县人力资源和社会保障局

  地址:运城市闻喜县牌楼东街

  咨询电话:0359-7022054

  3.运城市芮城县人力资源和社会保障局

  地址:运城市芮城县西矿北路与学府西街交汇处

  咨询电话:0359-3023147