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养老保险中断怎么办

　　养老保险中断怎么办，由于失业或者换工作等原因，导致养老保险缴费中断是很常见的事情，有一部分人在中断缴纳养老保险后，就认为没有再继续缴纳的必要性了。那么接下来小瑞就和大家讲讲养老保险中断怎么办?

　　为了保证优质的养老生活，养老保险是必备的，养老的相关问题一直都是我国的社会热点问题，退休后的生活没有足够经济来源，柴米油盐都是需要钱的，而伴随着年龄的增长，疾病也就很容易找上门，看病需要钱，同样需要钱。

　　养老保险在中断缴纳以后，需要补交的话，也是可以继续缴纳的，可以按接续计算，根据规定，对于因某种原因造成的单位或个人，未能按时足额缴纳基本养老保险费的，视为欠缴。而欠缴的月份，不论是否是全额欠缴，还是部分欠缴，都暂时不计入个人账户，需要等单位或者个人按照规定进行补齐欠缴金额后，才能补到个人账户。如果职工所在企业欠缴养老保险，在该期间内，职工个人也是可以继续缴纳养老保险的，所足额缴纳的费用，也会记入到个人账户，同时也会计算到实际的缴费年限。如果出险了欠缴的情况，以后的缴费将采用滚动分配法来记帐：即缴费先补缴以前的欠缴费用和利息以后，剩余部分才能作为当月缴费。

　　根据社保政策的相关规定，养老保险是必须交满15年，到了退休的年龄办理退休的，才能按月领取退休金，不是只能缴纳15年，是交的越多，那么领的也就越多，目前国家规定的退休年龄一般为男职工60岁、女职工50岁、女干部55周岁。

　　养老保险是国家给的福利，政策也在不断更新完善，所以对于养老保险中断怎么办，大家心里应该有所计较了吧

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缴满15年社保没到法定年龄还要缴吗？

　　缴满15年社保没到法定年龄还要缴吗?很多朋友都知道社保是需要缴满15年的，为什么要缴满15年，我们下面也会说，但不是这篇文章的主要内容，主要是告诉大家缴满15年社保没到法定年龄还要缴吗?这个问题的解答。

缴满15年社保没到法定年龄还要缴吗?

　　已经交了15年还没到退休年龄，个人建议可以继续交。而且如果是在单位上班的，没到达法定年龄，缴满15年，单位也是会给继续缴纳的。

　　在社保中大家可能都认为最重要的有两个,一个是养老保险，一个是医疗保险。养老保险关系到能不能领到养老金。医疗保险关系到，就医能不能报销。

　　养老保险按照规定是缴纳15年满后就可以停了，但这也是最低标准，由于社保的强制性，在社保缴纳满15年后，只要还没退休，还在企业工作，那么，就要继续缴纳社保。

　　而且，养老保险里有两个重要原则，一是多缴多得，二是长缴多得，社保年限越长，以后拿到手的养老金就越多，养老金涨幅就越高，所以啊，记得在社保缴满15年后，最好不要停。

　　而对于医疗保险，15年的缴费年限是远远不够的，在很多地方，医疗保险的累计缴费年限是男的满25年，女的满20年，这样才能在退休后不用缴费也能享受医保待遇。如缴满15年社保停缴，虽然说可以领取养老金，但是养老金水平真的会很低，而且没有达到医疗保险的年限要求，所以没办法享受医保待遇，总而言之，缴纳15年后千万不要停，否则会造成个人利益的一定损失，社保停缴，医疗保险也会终止!

　　以上就是缴满15年社保没到法定年龄还要缴吗?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看