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领取生育津贴的流程是什么？

　　领取生育津贴的流程是什么?职工社保生育保险待遇包含生育报销和生育津贴，如今，成都职工生育保险并入职工医疗保险。只要参加职工社保医疗保险，依旧可以享受生育保险待遇。今天，给大家介绍一下领取生育津贴的流程是什么?

领取生育津贴的流程是什么？

　　1、在生育以前，必须按照法规交纳社保满一年以上，且一定要表现自己的确是由于生孩子才会申请生育津贴。符合这些条件的，再按照规定备好对应的材料就可以去申请了。

　　2、去申领生育津贴时，必须带上申请者的身份证原件以及影印件、小孩的出世证明原件及其影印件、另外还需要提交住院的发票、病历本、出院小结、费用明细等材料。

　　3、还要准备企业写的证明文件，证明文件上边必须包括职工的名字、年纪、身份证号及其生产时间。

　　4、在所有材料都备好以后，就可以直接到当地的社保部门办理流程了，工作人员会对材料进行核实，满足条件的便会进行登记，随后会到法定的时间内将对应的生育津贴转至企业账户上，然后由公司转交给个人。

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我们为什么要缴纳五险一金？

　　我们为什么要缴纳五险一金?很多朋友不了解五险一金的用处，和相关福利，在企业上班朋友缴纳五险一金是国家规定的，一些身边的朋友自己也会去缴纳五险一金，就有朋友问了，我们为什么要缴纳五险一金呢?

　　工作时间久了就会发现，五险一金是一种必须的保障，对于女生来说，随着年纪的增长，结婚生子都是必经之路，所以涉及身份的转换，正规的公司会给予合理的保障，减轻经济负担，也减轻心理负担，公积金对于买房子来说还是用处很大的，相比商业贷款会减少很多经济压力，生育险也会在女生怀孕生孩子期间起到重要作用。

　　养老保险是退休后的重要经济支柱。有这些和没有这些的差别还是非常高的，尤其是医疗保险的报销，能够在生病时给予一定的支柱，所以很多人要考公务员事业单位都是考虑了养老的问题，比企业的退休金要高很多。医疗保险报销比例也是不一样的。

基本养老保险要交多少钱?

　　养老缴费期直到退休，最短期限15年，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金

　　个人每月缴纳上年月平均工资的8%，直接从工资中扣除;

　　企业每月缴纳上年月平均工资的20%，从人力成本中扣除。

医疗保险要交多少钱?

　　缴费期直至退休，最短期限20年，不缴费期间不可报销。

　　个人每月缴纳上年月平均工资的2%，直接从工资中扣除;

　　企业每月缴纳上年月平均工资的9%，从人力成本中扣除。

失业保险要缴多少钱?

　　缴纳一定期限后，可以在各个开具被动失业证明后，享受救济金。

　　城镇企事业单位按照本单位工资总额的2%缴纳失业保险费，职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。

工伤保险要缴多少钱?

　　用人单位应当按时缴纳工伤保险费。职工个人不缴纳工伤保险费。

　　生育保险要交多少钱

　　用人单位应当按时缴纳生育保险费。职工个人不缴纳生育保险费。

住房公积金要缴多少钱

　　住房公积金制度实质是以住房公积金形式给职工增加了一部分住房工资，从而起到了促进住房分配的目的，政府为解决职工家庭住房问题提供的一种政策性融资渠道，在我国住房保障和社会保障体系中占有非常重要地位。

　　以上就是我们为什么要缴纳五险一金?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回瑞方人力首页查看