【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821

媒体报道

中华网报道
中华网报道
中华网

人力资源服务信赖品牌

凤凰网报道
凤凰网报道
凤凰网

先进人力资源服务机构

搜狐网报道
搜狐网报道
搜狐网

2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

新浪网报道
新浪网报道
新浪网

开启SaaS+人力资源创新生态模式

腾讯新闻报道
腾讯新闻报道
腾讯新闻

深度简化企业人事管理

湛江企业都会出现的薪税问题

选择薪税优化 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

薪税优化就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

  • 税务筹划 合作企业
  • 税务代理 合作企业
  • 税收筹划 合作企业
  • 纳税筹划 合作伙伴
  • 税收策划 合作伙伴
  • 代理报税 合作伙伴
  • 纳税评估 合作公司
  • 纳税评估 合作公司
  • 财税服务 合作公司

资讯

离职后社保公积金该怎么缴?

  离职后社保公积金该怎么缴?社保公积金对于现在的朋友来说是非常不错的福利,而且在很多地方买房也是对于社保有所要求,很多朋友也会有离职的情况出现,那么离职后社保公积金该怎么来缴呢,下面我们就来看看。

离职后社保公积金该怎么缴? 第1张

  1、离职后,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的

  可以用这种方法:本地户籍人员可以选择灵活就业自行缴纳社保;非本地户籍暂时还不能自己缴纳,找人事外包机构缴纳相关社保费用;本地户籍也只能办理养老保险和医疗保险。

  2、离职之前就已经找好下家公司的

  这个就可以由新的公司管理人事的部门办理社保转移手续,具体需要准备什么材料,公司相关负责人会告知的。

  社保公积金缴费中断了怎么办?

  1、养老保险

  养老和医疗保险的年限都是可以积累的,中断以后再累计交够年限可以领取,但待遇会受影响。

  如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,继续缴费,缴满至国家要求的年限即可。养老保险15年,医疗保险缴够年限为男25-30年,女20-25年(地区不同,规定有别)。

  2、医疗保险

  值得注意的就是医保断了,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的。

  万一断缴,医保卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能手工报销,就不能医保卡自动报销了。

  3、失业保险、工伤保险和生育保险

  至于失业保险、工伤保险和生育保险,虽然这三种保险必须要交,但断不断影响不太大,尤其是失业保险,领取限制非常多,领取期限最长为2年,基本上可以忽略不计。

  生育保险停缴第二个月开始,就不能再享受相关福利,而且生育保险不能以个人名义缴纳,中断后再续保需重新计算参保时间。

  4、住房公积金

  相对于社保而言,公积金断缴影响较小,因为如果你在未来一年内不着急贷款买房,暂停影响不太大;但最好不要停太久,因为公积金自己与公司的缴纳的比例比较多,5%-12%,多缴多得。

  以上就是离职后社保公积金该怎么缴?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看