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用工模式存在问题,无法合理的节约成本
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社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益
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增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益
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个税政策扶持20%收益
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股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%
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降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%
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查询流程:请携带本人有效证件及社保卡号至潍坊社保局办公大厅窗口查询。
查询窗口:
1.昌乐县人力资源和社会保障局 潍坊市昌乐县城关商务社区1号楼10楼 0536-6221455
2.临朐县人力资源和社会保障局 潍坊市临朐县新华路4725号 0536-3212531
3.昌邑市人力资源和社会保障局 潍坊市昌邑市北海路218号 0536-7211590
4.高密市人力资源和社会保障局 潍坊市高密市康成大街东首2999号 0536-2122807
5.安丘市人力资源和社会保障局 潍坊市安丘市人民路109号 0536-4221124
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查询内容:
包括各项社保的参保情况:缴费年限、缴费金额、账户余额等相关信息。
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达到退休年龄时社保未缴满15年怎么办?社保中包含了五个险种,大家最关心的就是养老保险了,但是对于这项保险是有缴费年限的规定的,要想要享受就必须要达到年限要求,那么到达退休年龄时社保未缴满15年怎么办呢?

根据相关政策的规定,养老金的领取,需要满足两个条件:第一个就是要缴够15年,中间可以中断,但是总的累计缴费年限要满15年;其次就是需要达到退休年龄,目前一般的退休年龄为普通男性60周岁、女性是55周岁。
那么如果到退休的时候,社保还没缴满15年,就不能领取养老金了吗?之前缴了13年,那么过去缴的那么多钱都白缴了吗?达退休年龄时社保未缴满15年怎么办呢?
社保当然不是白缴了,我们还有一些补救方法,最常见的就是社保补缴。
社保补缴方法要根据每个人的户口及缴费年限来确定。
(1)有当地户口的,到60岁退休了社保还没缴够15年,是可以选择延长缴费年限,也就是续缴,如果续缴纳5年还是没到15年,则可以选择一次性补缴够15年,然后就可以领取养老金了。
(2)如果没有当地户口,只要社保缴够10年,不够15年的,也可以选择续缴,缴满15年就可以了。
(3)没有当地户口,在退休时社保缴费年限又不足10年,那么就不能在当地补缴,只能回原籍续缴或补缴。
一直在大城市工作,按照较高的工资标准去缴纳社保,但是退休后却要回原籍补缴,养老金也要在户籍所在地领取,如果原籍的工人工资标准比较低的话,就非常吃亏了。此外,也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,但这两种待遇偏低。
所以小编建议缴纳社保就尽量不要断缴,以上就是达到退休年龄时社保未缴满15年怎么办?想了解其他社保相关知识的可以返回瑞方人力首页查看
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