[!--smalltext--]

贵港社保查询

网上查询

　　贵港市社保查询网址：http://gx.si.gov.cn:8001/siweb/login.do?method=person

　　可查询内容：

　　参保人员保险信息查询：提供养老、医疗、工伤、生育、失业五险的基本信息、征缴信息及待遇信息的查询。

电话查询

　　可拨打贵港市人力资源社会保障局电话：(0775)4562391

窗口查询

　　贵港市人力资源和社会保障局

　　地址：贵港市中山北路中段349-2号

　　电话：0775-4562391

　　贵港市劳动和社会保障局

　　地址：金港大道东昇宾馆斜对面

　　贵港市社会劳动保险事业管理中心

　　地址：贵港市贵城镇北环路

　　贵港市城镇职工医疗保险基金管理中心

　　地址：贵港市金港大道劳动局和社会保障局大院

　　电话：0775-4552635

生育保险产假天数有多少天？

　　生育保险产假天数有多少天?我们都知道女职工是有产假的，生育保险也会给一定的生育津贴。那么，女职工生育保险产假有多少天呢?

国家规定法定产假是多少天？

　　产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。职业女性在休产假期间，用人单位不得降低其工资、辞退或者以其他形式解除劳动合同。

　　根据我国法律应享受不少于98天的产假。

我国《劳动法》规定：

　　第五十一条　劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。

　　第六十二条　女职工生育享受不少于九十天的产假。

　　我国《女职工劳动保护规定》对此做了进一步规定：

　　第七条　女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。

　　女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。

　　女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。凡是符合以上这些关于产假的法律法规规定的女职工，应享受自己的工资待遇。同时，任何单位也不得以产假为由，辞退女职工或单方面解除劳动合同。女职工产假期间享受工资待遇，企业和事业单位不同。企业女职工，如果单位给上了生育保险的，产假期间的工资，由生育保险机构按规定支付。没有给女职工上生育保险的企业，由企业支付工资。这里说的是基本工资。其他附加工资因各企业经营状况不同，规定不同，是否计发由企业定。