【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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佳木斯社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2787 13935 20% 8% 557.40 222.96 2787.00 1114.80
基本医疗保险 4015 12045 7.0% 2.0% 281.05 80.30 843.15 240.90
失业保险 2790 99999 0.50% 0.50% 13.95 13.95 500.00 500.00
工伤保险 4015 12045 0.40% 16.06 48.18
生育保险 4015 12045 0.50% 20.08 60.23
大病医疗 6.67 10 6.67 10
小计 895.21 327.21 4245.23 1865.70
合计 1222.42 6110.93

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

佳木斯人事外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

佳木斯人事外包资质证书

社保常识

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人事代理公司如何慎重选择?

  人事代理公司如何慎重选择?企业的用工模式开始灵活起来,有许多企业也都在使用一些适用的模式。那么人事代理公司应该如何慎重选择?

人事代理公司如何慎重选择? 第1张

  很多低价人事代理,封面的低成本、赢得客户,用各种原因第二电荷,因此如何防止人事代理公司乱收费呢?要防止代理公司乱收费,不要找那些没有资质的代理公司,专业可靠的代理公司收费都是透明的,一次性收费,不会向客户收取其他利益。

  寻找代理公司应该选择一个行业口碑良好的公司,良好的声誉意味着公司的良好声誉,良好的声誉是诚实的,和公司的服务质量是首屈一指的,员工的经验更加丰富,所以在保证质量的前提下,公司也不会乱收费。

  专业正式代理公司与客户签订合同,所有的费用都应该列在纸上,不会让你担心,和这些机构总是避免此类指控的细节,很多协议都隐藏的霸王条款,不注意是落入陷阱。

  价值决定价格,质量与价格成正比,那些低代理能有很高的实力吗?老板们不应该仅仅为了省点钱而使用低价代理。