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黑河社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2787 13935 20% 8% 557.40  222.96  2787.00  1114.80 
基本医疗保险 5215.25 15645.75 7.5% 2.0% 391.14  104.31  1173.43  312.92 
失业保险 3129.15 15645.75 0.50% 0.50% 15.65  15.65  78.23  78.23 
工伤保险 3129.15 15645.75 0.90% 28.16  140.81 
生育保险 3129.15 15645.75 0.60% 18.77 93.87
大病医疗 2.5 2.5 2.5 2.5
小计 1013.62  345.42  4275.84  1508.45 
合计 1359.04  5784.29 

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

黑河人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

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社保常识

2019年黑河社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新黑河最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

社会保险的缴费基数是如何确定的?

社会保险的缴费基数是如何确定的?

  社会保险缴费基数也可以称为社保基数,指的是职工在一个年度中社会保险的缴费基数。它的确定方式为:职工在上个年度每月的平均工资水平来确定的。以下还有几种情况的缴费基数确定方式是不同的。

  如果职工的工资收入高于当地上年度平均工资300%的,将以当年度职工平均工资的300%为缴费基数

  如果职工的工资收入低于当地上年职工平均工资60%的,将以上年度职工平均工资的60%作为缴费基数。

  职工的工资在300%到60%之间,按实申报。当职工的工资无法确定时,社保的缴费基数应按照当地;劳动部门公布的上年度职工平均工资的缴费基数来进行确定。每年的基数都会在一个固定的时间里进行核定,根据职工上年度平均工资申报新基数(需准备工作表作为证明材料)

  从上面我们可以了解到,社会保险的缴费基数是根据参保人在上年度每月的平均工资进行确定的,那如果参保人刚进入公司或者说不满一年的,又应该怎么确定基数呢?

  根据相关资料的查询,小编了解到对于新员工缴纳社保的基数确定,是由职工第一个月的工资收入来确定的。