【瑞方人力】企业社保代缴_成都人事代理_劳务派遣_薪税外包

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企事业猎聘企业简历筛选方法和流程

企业都会出现的税务问题

猎聘公司方法

正确掌握筹划原理,安全高效节税

社保、公积金、工资三平衡

社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同时实现降低集团的采购成本
个税政策扶持20%收益

税负从最高35%降至13.2%

股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%

个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

高管8人图片 高管8人      平均年薪60万

调整前

按每人每月5万元发放,正常缴纳社保,员工到手年薪8*45.26万=362.08万,个税一年103万,企业总成本支出519.80万。

调整后

(由雇佣关系转变成经济合作关系,无需承担社保公积金和用工风险)
60*8=480万,开票税金3.36%,核定征收个人经营所得税折算1.5%,3%可以抵扣,实际税收支出=480*1.86%=8.93万,节税=103-8.93=94.07万;企业成本总支出488.93万,节约30.87万。
员工增收

员工由雇佣关系转变为经济合作关系,无需承担社保和用工关系

员工增收110万

减轻税务负担,节约成本

选择猎聘公司 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

猎聘公司就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

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猎聘公司常识

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参加城镇居民保险的条件有哪些?

  参加城镇居民保险的条件有哪些?现在大部分人买社保都是单位为其缴纳职工社保,对于自由职业者来说,想缴社保就不知道怎么办了,不知道要满足那些条件才可以缴。下面,给大家介绍参加城镇居民保险的条件有哪些?

怎么参加城乡居民基本养老保险?

  具有本市户籍,年满16周岁(不含全日制学校在校学生)的非国家机关、事业单位、社会团体工作人员,未参加职工基本养老保险(与用人单位形成劳动关系的职工、个体劳动者应依法参加职工基本养老保险)的城乡居民,均可在户籍地参加城乡居民基本养老保险。

  需要注意的是:城乡居民社会养老保险与职工基本养老保险不得重复参加,但与被征地农民基本生活保障可以重复参加,叠加享受。

参加城镇居民保险的条件有哪些? 第1张

怎么参加城乡居民基本养老保险?

   (1)新参保办理

  符合参保条件的城乡居民可到户籍所在村(社区)社会保障服务室办理参保登记手续,需提供身份证、户口本复印件,同时填写《城乡居民基本养老保险参保缴费登记表》,凭村(社区)开具的缴款凭证,到当地农商银行缴纳城乡居民基本养老保险费。

   (2)续保办理

  续保人员凭身份证到户籍所在村(社区)社会保障服务室办理续保缴费登记手续,凭村(社区)开具的缴款凭证,到当地农商银行缴纳城乡居民基本养老保险费。

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生育保险待遇包括哪些?

  生育保险待遇包括哪些?虽然,现在大家对于社保的了解越来越多了,但是,还是有很多社保知识大家不了解。在办理相关事务的时候浪费很多时间,例如:生育保险的待遇包括哪些?

生育保险待遇包括哪些? 第1张

问:生育保险待遇包括哪些?答:生育保险待遇包括生育津贴和生育医疗费。

  一、生育津贴按照国家规定的女职工产假期限,以本人生育或流产前12个月平均缴费工资为基数计发:

  (一)妊娠7个月(含7个月)以上生产(含早产)的,享受90天的生育津贴: ①分娩时遇有难产实施剖宫产手术的,增加15天的生育津贴; ②多胞胎生产的,每多生产一个婴儿,增加15天的生育津贴; ③分娩时遇有难产实施助产手术的,增加7天的生育津贴。

  (二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产、引产的,享受50天的生育津贴。

  (三)妊娠3个月以下流产(含自然流产、人工流产)或者因子宫外怀孕实施手术的,享受30天的生育津贴。

  二、计划生育手术医疗费和生育医疗费(指女职工因生育发生的符合规定的产前检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及分娩并发症的医疗费,不包括新生儿的医疗费)进行定额补偿,标准为:

  (一)剖宫产手术4000元;助产手术3000元;平产2500元;妊娠3个月以上、7个月以下流产、引产1500元;3个月以下流产(含自然流产、人工流产)500元;宫外孕手术3500元。

  (二)放置(取出)宫内节育器、皮下埋植术100元;复通手术3500元。