【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

孝感企业都会出现的薪税问题

孝感薪酬管理方法

正确掌握筹划原理,安全高效节税

孝感社保、公积金、工资三平衡

社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同时实现降低集团的采购成本
个税政策扶持20%收益

税负从最高35%降至13.2%

股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%

个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

选择代发工资 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

工作代发就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

  • 薪税管理 合作企业
  • 税务代理 合作企业
  • 税收筹划 合作企业
  • 纳税筹划 合作伙伴
  • 税收策划 合作伙伴
  • 代理报税 合作伙伴
  • 纳税评估 合作公司
  • 纳税评估 合作公司
  • 财税服务 合作公司

工资代发常识

孝感代发工资公司 | 工资代发公司,提供企业薪酬代发、薪酬福利外包、薪酬管理服务。孝感代发工资公司哪家好?有哪些?帮助企业节约用人成本。

宜春社保查询

网上查询

  查询网址:http://www.jxsi.gov.cn/wsbg/index.html

  注意事项:

  如注册不成功:

  1、请核实您是否在参保地社保局经办大厅参加养老保险;

  2、请仔细核对您的公民身份号码,十八位号码不成功可尝试换十五位号码;

  如果仍有问题可能是:

  1、您的公民身份号码与其他人重复;

  2、您的公民身份号码在社保登记时填写(录入)有误;

  3、您填写的姓名与参保登记时填写的姓名不一致,有可能是同音字或生僻字造成的不一致。

  请到参保地社保局经办大厅查询确认,如需更正请您携带本人身份证及身份证复印件到参保地社保局经办大厅办理更正手续。

电话查询

  社保局服务电话:0795—12333

  宜春市社会保险服务中心电话:0795-3564044

  查询范围:社会养老保险金缴费基数、比例查询,社保卡余额、明细查询等。

窗口查询

  宜春市人力资源和社会保障局

  地址:宜春市袁州区府北路宜阳大厦中座附近

  宜春市社会保险服务中心

  地址:宜春市袁州区宜春北路95号

工资代发知识

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职工医保报销比例

  职工医保报销比例,职工都应该是缴纳了社保的,大家比较关心的医疗保险也就包含其中。也就是说职工缴纳社保,生病需要治疗时在定点医院治疗,满足条件的可以报销医疗费用。今天小瑞要讲的就是职工医保报销比例。

职工医保报销比例 第1张

职工医保住院报销比例

  1. 一级医院,起付标准以上至最高支付限额的部分按90%支付;

  2. 二级医院,起付标准至10000元(含)的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%支付;

  3. 三级医院,起付标准至5000元(含)的部分按80%支付、5000元至10000元的部分按85%支付、10000元以上至最高支付限额的部分按90%。

  4. 退休人员在上述支付比例的基础上再提高5%。

  注意:各地报销比例标准可能会有所差异,详细的可以咨询当地社保局

职工医保住院报销所需材料

  1、社保卡 原件

  2、市基本医疗保险手工报销费用明细表 原件1份

  3、市医疗保险手工报销费用审核表 原件2份

  4、收费票据 原件1份

  5、住院费用结算单 原件1份

  6、出院诊断证明 原件1份

  7、市医疗保险费用全额结账证明 原件1份 异地费用除外

  8、市医疗保险转诊(院)单 原件1份 仅限医院转诊时提供

  9、报盘文件 电子件 存入U盘

职工医保的住院报销范围

  1、新参保的未发社保卡期间就医发生的费用;

  2、社保卡挂失,补(换)社保卡期间就医发生的费用;

  3、在定点医疗机构急诊未持卡就医发生的费用;

  4、欠费期间就医发生的费用;

  5、手工报销期间就医发生的费用;

  6、符合市医疗保险基金支付条件的在外埠就医时发生的费用;

  7、当年度费用须在次年1月20日之前申报。

  以下是不能够报销的情形:

  1、在非本人定点医疗机构就诊的,但急诊除外;

  2、在非定点零售药店购药的;

  3、因交通事故、医疗事故或者因其它违法行为造成伤害的;

  4、因本人吸毒、打架斗殴或者其它违法行为造成伤害的;

  5、因自杀、自残、酗酒等原因进行治疗的;

  6、在国外或者香港、澳门特别行政区以及台湾地区治疗的;

  7、按照国家和本市规定应当由个人自付的。

  以上就是职工医保报销比例的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看