【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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孝感社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2133 10667 19% 8% 405.27 170.64 2026.73 853.36
基本医疗保险 2133 10667 8.0% 2.0% 170.64 42.66 853.36 213.34
失业保险 2133 10667 0.70% 0.30% 14.93 6.40 74.67 32.00
工伤保险 2133 10667 0.32% 6.83 34.13
生育保险 2133 10667 0.50% 10.67 53.34
大病医疗 4.17 4.17 4.17 4.17
小计 612.51 223.87 3046.40 1102.87
合计 836.38 4149.27

社保费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

孝感人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

孝感人力资源事务外包资质证书

社保常识

2017-2018年孝感社保缴费基数与比例|2016养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|社保基数怎么算?|最新孝感最低社保缴费基数

用人单位如何办理社会保险登记?

  社会保险登记是用人单位履行社会保险义务,缴纳社会保险费的基础,依法办理社会保险登记是各类用人单位的法定义务。《条例》明确,用人单位在登记管理机关办理登记时同步办理社会保险登记。

  目前,全国大部分地区社会保险经办机构依托企业开办“一网通办”平台,共享市场监管部门的企业注册信息,同步办理企业社会保险登记。随着部门间信息共享力度的不断加大,党政机关、事业单位、社会团体、人民团体、民办非企业单位等用人单位办理登记时也可以同步办理社会保险登记。

用人单位如何办理社会保险登记?  第1张

  社会保险是一种为丧失劳动能力、暂时失去劳动岗位或因健康原因造成损失的人口提供收入或补偿的一种社会和经济制度。社会保险的主要项目包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。给员工购买社会保险是公司应尽义务,在《中华人民共和国社会保险法》第58条中规定的非常明确,公司应该在建立用工关系以后的30天之内给员工缴社保,但是医疗保险,养老保险和失业保险的保费是劳资双方共同承担的。