【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

佛山企业都会出现的薪税问题

佛山薪酬管理方法

正确掌握筹划原理,安全高效节税

佛山社保、公积金、工资三平衡

社保、公积金、工资三平衡
降低高管个人所得税率
个税政策扶持20%收益

享受政府扶持25%收益

增值税与企业所得税
享受政府扶持25%收益

降低交易成本

降低交易成本
同时实现降低集团的采购成本
个税政策扶持20%收益

税负从最高35%降至13.2%

股权激励让员工共享集团发展红利有利于留才,集团未来上市溢价有利于保障个人分红收益最大化,有效降低个人所得税税负从最高35%降至13.2%

个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

降低用工成本,增加员工实际收入,有效降低企业所得税税负从25%降0.5~6.83%,有效降低个人所得税税负从最高45%降至0.5%~6.83%

选择代发工资 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

工作代发就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

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  • 纳税评估 合作公司
  • 纳税评估 合作公司
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工资代发常识

佛山代发工资公司 | 工资代发公司,提供企业薪酬代发、薪酬福利外包、薪酬管理服务。佛山代发工资公司哪家好?有哪些?帮助企业节约用人成本。

朝阳社保查询

电话查询

  可拨打人力资源社会保障咨询服务电话:0421-12333

  内容包括:

  养老保险金缴费基数、比例查询,社保卡余额、明细查询等。

窗口查询

  请携带本人有效证件及社保卡号至社保局办公大厅窗口查询。

  朝阳市人力资源和社会保障局

  地址:朝阳市双塔区朝阳大街三段112号

  服务热线:0421-12333

  办公电话:0421-2638881(含传真)

  上班时间:早上 8:30-11:30 下午 13:00-17:00

  公交路线:

  1、乘坐9路公交车到 文化区 站下步行20米。

  2、乘坐公交1路、2路、5路、6路、7路、12路内环、12路外环、15路、17路、18路公交车到 朝阳市劳动大厦站下步行80米。

  3、乘坐公交3路、4路、11路环线、13路、16路公交车到 兴隆大家庭 站下步行200米。

  4、乘坐17路公交车到 龙山街 站下步行260米。

终端查询

  1、可到设置在经办机构的社会保障卡自助服务终端进行自助查询。

  2、定点医疗机构的社会保障卡自助服务终端机也可以进行自助查询。

  3、可到朝阳市社保卡合作银行(社保卡上有注明)的网点查询。

  查询内容:

  包括各项社保的参保情况:缴费年限、缴费金额、账户余额等相关信息。

工资代发知识

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正常缴和一次性补缴养老保险有区别吗?

  正常缴和一次性补缴养老保险有区别吗?对于养老保险,大家在年轻的时候,可能并不重视。因为感觉离自己还挺远的,也用不着。最后造成,到快退休了都没有缴够年限。所以就根据政策进行一次性补缴养老保险,那么问题来了,正常缴和一次性补缴养老保险有区别吗?那么下面就跟小编一起来看看吧!

正常缴和一次性补缴养老保险有区别吗? 第1张

普通缴满社保年限与一次性补缴的有哪些差异?

  普通缴满社保年限的人退休后,只需要按月领取养老金就可以了,可是对于那些一次性补缴社保年限的。虽然退休后也是按月领取养老金,但是会和那些一直在交纳社保的人群,养老金肯定是会有所差异的。 因为养老保险一次性补缴的人缴费年限本来是不到15年的,所以他们的缴费年限就比起那些一直在交纳社保的人要少一些,领取的养老金也就会少一些。而从缴费基数、退休年龄以及平均工资来看,不论是一次性补缴的人还是普通按时间交纳的人所缴费用都是一样的,都是由自身的情况来抉择而不是交纳社保的办法抉择的。

正常缴和一次性补缴养老保险有何区别?

  一次补缴的话只能是在户籍所在地进行办理,并且补缴的成本费用会比较高。领取的待遇却是最基本的。所以这里还是提倡按月足额交纳,既可以享用交纳时的医疗报销,同时可以享用退休金的领取!补缴养老保险 虽然社保累计缴费年限满15年后,到国家法定退休年龄可以按月领取领取养老金,但退休后领取养老金的多少还要凭当时的情况抉择。

  一次性补缴养老保险,退休后领取养老金,会受哪些因素影响?

  1、缴费的年限;

  2、缴费的基数;

  3、退休的年龄;

  4、社会平均工资。

灵活赋闲人员参保与单位职工参保享有哪些一样的待遇呢?

  1、从办好退休手续的次月起,由社保经办机构拜托银行等机构按月发给基本养老金。具体办理退休时,由退休人员带上自己身份证、退休证、《社会化管理服务联系卡》到社保经办机构领取养老金发放存折。

  2、可享用社会化管理,每两年不花钱参与社区结构的健康体检,每一年度一次的领取养老金资历认证。

  3、在岗以及退休后,若因病或非因公死亡,可享用丧葬费、直系亲属一次性抚恤金;供养直系亲属一次性或按期救济金等。养老金的领取是无年时分限制的,也就是说只需领取人还在世,就可以享用按月领取养老金的待遇,即使个人帐户养老金曾经用完,依然会用统筹账户来进行发放。而个人养老保险金在发放时,还要逐年凭借社会在职职工月平均工资,增加养老金。所以活得越久的人领取养老金的额度