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失业保险查询

失业保险查询：上网查询

　　登陆所在城市的劳动保障网或社会保险业务网站，点击“个人社保信息查询”窗口，输入本人身份证和密码(密码是你的社保证编号或者身份证出生年月)，即可查询本人参保信息。

失业保险查询：社保中心查询

　　如果对自己的社保帐号不清楚，可以携带身份证到各区社会保险经办机构业务办理大厅查询。

失业保险查询：电话查询

　　直接拨打该地区失业保险查询机构电话即可，有些地区还可以提供短信查询或银行柜员机查询失业保险业务。

　　最后我们来看看领取失业保险金的条件：

　　1、职工必须是按照规定参加了失业保险的，并且缴纳失业保险年限满一年的。

　　2、职工不是由本人意愿而中断就业的，具体的情况包括：

　　a、用人单位与劳动者解除劳动合同或者终止劳动合同的;

　　b、用人单位以开除、除名和辞退等终止与劳动者合同的;

　　c、用人单位用以威胁、暴力或非法限制人身自由等手段强迫劳动者劳动，劳动者可以通知用人单位解除劳动合同;

　　d、用人单位没有按照劳动合同的约定，支付给劳动者报酬或者提供劳动条件的，劳动者与用人单位解除劳动合同的;

　　e、其他法律规定的情况。

　　3、劳动者按照程序已办理失业登记和求职登记的。

　　在同时满足以上三个条件的失业人员，可以在解除劳动合同的60日内到失业保险经办单位申领失业保险金。

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【巴中人事外包】公司上社保流程

　　公司上社保流程，社保是国家法律强制要求用人单位与职工缴纳的，相关政策也在不断更新。

　　而社保在生活中也占有重要的地位。那么，公司要怎么给员工上社保呢?

公司上社保流程：需填报的表格及附报资料：

　　1、按照相关规定，用人单位需要到所在地的社会保险经办机构领取，社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)。相关证件如下：

　　(a)企业的营业执照(副本)，或其他核准执业或成立证件;

　　(b)组织机构代码证;

　　(c)地税登记证;

　　(d)如果是私营企业，相关证件无法清楚地认定其单位性质，那么应该补报能证明其私营性质的相关资料。比如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等。

　　(e)事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。

　　(f)驻地办事处应附总公司或总机构的授权书。

　　附报资料：新参保职工身分证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)

　　以上证件同时需要原件和复印件，到所在社保经办机构办理相关手续。

　　以上是人事外包小编整理的公司上社保流程，希望能帮到大家。其实，现在很多企业为了专注于核心事务的工作，都把社保外包给了第三方代缴公司。若是需要详细了解的，可以咨询客服人员。