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2018新社保政策：决定退休后待遇

　　2018新社保政策：决定退休后待遇。大家应该清楚，随着这几年的经济发展，社保在我们的生活中越来越重要，其中，养老保险更是关乎着大家的养老生活。关于养老保险，很多农民朋友都有很多的疑问，以下几点今天小编将为大家详细解答!
 

 2018社保改革新政策 这四大问题直接决定退休待遇 

一、退休年龄

　　法定退休年龄是多少岁?现在的退休年龄是：男性60周岁、女干部 55 岁、女工人 50 岁，按照今年即将出台的“延迟退休规定”，到2045年不论男女，退休年龄都为65周岁。

二、缴费中断

　　社保缴纳中断了有没有关系?15年是指累计缴纳的年限，中间可以有中断不需要连续，只要交满12*15=180个月，你到时候就可以“坐以待币”啦!

三、缴纳年限

　　交满15年还要继续交吗?很多数学学得比较好的朋友可能会自己先算一笔账，我已经交够15年，退休就可以领钱了，那还有继续交的必要吗?继续交会不会很亏?而且我也无法保证自己能活到领钱的时候。对于有这类疑问的朋友，小编首先要劝你对自己要有信心，其次再告诉你答案是有必要!因为不管对哪类参保人员，多缴养老保险费都是划算的。

四、社保补缴

　　假如社保交了几年但是没满15年，这种情况如果想领养老金该怎么办呢?那么路只有一条，那就是继续缴费直到满15年。据高大上的《社会保险法》规定，参加养老保险的个人，到法定退休年龄时累计缴费未满十五年，可以继续缴费至满十五年。此处有期限，如果延长缴费5-10年后，女职工已满60周岁、男职工满65周岁，但是还是未满15年，那么你们就得一次性补齐剩下的钱了。

最后小编特别提醒朋友们几点：

　　1、缴费时间越长，缴费基数越高，退休后能拿到的钱就越多;
　　2、交社保的同时，公司也在帮你交(公司交的还更多)，如果一旦你不交了，那公司的部分也停了，老板的便宜你也占不到了;
　　3、养老金的多少与当地的平均工资有关，如果你的工资低于当地平均工资水平那你更要交了，因为你工作中只需缴纳很少的养老保险，退休后反而能拿到较高的养老金;
　　4、如果停止参保，那么其他的社保待遇就不能享受，比如医保停了，去医院看病就不能报销。

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瑞方人力 2016年校园招聘—成都理工大学工程技术学院

在应届毕业生就业难，就业薪资低廉的当下，瑞方人力（FindHR）带着满满的诚意和极具市场竞争力的薪酬福利走进了成都理工大学工程技术学院。2015年11月初瑞方人力（FindHR）为成都理工大学的精英学子们做了一场校园宣讲会，气氛反响热烈
 

成都理工大学工程技术学院    学校领导老师与公司招聘部人员合影留念
 
 
成都理工大的应届毕业生们对于此次举行的校园宣讲会非常重视，很多同学为了不错过这次的宣讲会早早的就来宣讲会现场占了位置，宣讲会的现场座无虚席，现场气氛十分热烈。


成都理工大学工程技术学院    宣讲会现场

宣讲会上瑞方人力（FindHR）的招聘人员不但介绍了公司情况，还和大家分享了自己的工作经验，并热情的与现场的同学们进行了互动，宣讲会的最后，同学们纷纷递上了自己的简历，将此次成都理工大的宣讲会推向了高潮。
 
至此，成都理工大学工程技术学院招聘宣讲会圆满结束，现场共收集简历80余份，现场还向应聘者直接发放了面试通知单，如果错过了本次招聘宣讲会也没关系，瑞方人力（FindHR）官网www.findhro.com随时可以查看招聘信息，欢迎各位求职者踊跃投递简历 。