【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
宿州社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 3065 15324 19% 8% 582.35 245.20 2911.56 1225.92
基本医疗保险 3065 15324 6.0% 2.0% 183.90 61.30 919.44 306.48
失业保险 3065 15324 0.50% 0.50% 15.33 15.33 76.62 76.62
工伤保险 3065 15324 0.40% 12.26 61.30
生育保险 3065 15324 0.50% 15.33 76.62
大病医疗 3065 15324 0.80% 24.52 122.59
小计 833.69 321.83 4168.13 1609.02
合计 1155.52 5777.15

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

宿州人事外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

宿州人事外包资质证书

社保常识

2019年宿州社保缴费基数与比例|2018养老保险,医疗保险,生育保险,工伤报销,生育保险最低基数及比例|最新宿州最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

养老保险中断怎么办

  养老保险中断怎么办,由于失业或者换工作等原因,导致养老保险缴费中断是很常见的事情,有一部分人在中断缴纳养老保险后,就认为没有再继续缴纳的必要性了。那么接下来小瑞就和大家讲讲养老保险中断怎么办?

养老保险中断怎么办 第1张

  为了保证优质的养老生活,养老保险是必备的,养老的相关问题一直都是我国的社会热点问题,退休后的生活没有足够经济来源,柴米油盐都是需要钱的,而伴随着年龄的增长,疾病也就很容易找上门,看病需要钱,同样需要钱。

  养老保险在中断缴纳以后,需要补交的话,也是可以继续缴纳的,可以按接续计算,根据规定,对于因某种原因造成的单位或个人,未能按时足额缴纳基本养老保险费的,视为欠缴。而欠缴的月份,不论是否是全额欠缴,还是部分欠缴,都暂时不计入个人账户,需要等单位或者个人按照规定进行补齐欠缴金额后,才能补到个人账户。如果职工所在企业欠缴养老保险,在该期间内,职工个人也是可以继续缴纳养老保险的,所足额缴纳的费用,也会记入到个人账户,同时也会计算到实际的缴费年限。如果出险了欠缴的情况,以后的缴费将采用滚动分配法来记帐:即缴费先补缴以前的欠缴费用和利息以后,剩余部分才能作为当月缴费。

  根据社保政策的相关规定,养老保险是必须交满15年,到了退休的年龄办理退休的,才能按月领取退休金,不是只能缴纳15年,是交的越多,那么领的也就越多,目前国家规定的退休年龄一般为男职工60岁、女职工50岁、女干部55周岁。

  养老保险是国家给的福利,政策也在不断更新完善,所以对于养老保险中断怎么办,大家心里应该有所计较了吧