【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

企业咨询热线:4000-028-820 四川个人咨询热线:4000-028-821
滨州社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 4121 20599 16% 8% 659.36  329.68  3295.84  1647.92 
基本医疗保险 3746 18726 7.9% 2.0% 295.93  74.92  1479.35  374.52 
失业保险 4121 20599 0.70% 0.30% 28.85  12.36  144.19  61.80 
工伤保险 4121 20599 0.48% 19.78  98.88 
生育保险 已并入医疗
大病医疗 5 5 5 5
小计 1008.92  421.96  5023.26  2089.24 
合计 1430.88  7112.50 

社保缴费计算方法

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

瑞方人力服务优势

瑞方人力 其他
● 服务

·商桥.微信.QQ全天在线,30分钟内必应答

·网站安全平稳,社保稳定持续

● 价格

·一价全包,无隐形消费

·增值服务全免费

● 专业

·社保调基自动补差,账目清晰

·不漏缴、无后患

● 便捷

·仅需选择套餐

·繁杂社保一键搞定

● 安全

·资金银行监控,专注社保,实时可查

·网站https加密,安全省心

● 合规

·人社部资质授权

● 服务

·沟通形式单一,服务流程复杂

·跟进缓慢,有断保隐患

● 价格

·别看报价低

·费用模糊,隐形消费多

● 专业

·按往年社保基数收取

·调基后再补缴社保款易错乱

● 便捷

·下载APP,寄送资料,电话表单

·效率低易出错,耗时耗精力

● 安全

·无担保、无监管,资金断裂风险

·无加密,信息安全隐患

● 合规

·无证违规操作,暗藏风险

您是否是以下类型企业

滨州人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

滨州人力资源事务外包资质证书

社保常识

失业金可以领几次

  失业金可以领几次,失业金是需要缴纳失业保险,在满足相应的条件下才能够领取的,其实除了满足条件才能领取以外,对于领取时间也是有限制的,不然大家都去领失业金不用上班了是吧,那么失业金对于领取次数有没有限制呢?下面小瑞就和大家看看失业金可以领几次?

失业金可以领几次 第1张

失业金可以领几次?

  失业金的领取条件:根据《社会保险法》的规定,参保者在失业前已经缴纳失业保险费用满一年,非因本人意愿中断就业并且已经进行失业登记,还有求职要求的,就可以从失业保险基金中领取失业保险金了。

  也就是说,符合失业保险领取条件即可,并没有领取次数的限制。需要注意的是在重新就业后,再次失业的,缴费时间将重新计算,领取失业保险金的期限可以与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算,最长不能超过二十四个月。

失业金可以领几个月?

  按照失业保险条例的相关规定,失业金最长领取期限为24个月,具体的领几个月主要是根据失业保险缴费年限及各地区失业保险规定执行。不同地区对失业金领取期限规定有所不同。

失业保险金领取金额是多少?

  失业金领取计算公式为:领取的失业保险金总数=所在地类区失业保险金标准X领取的月份数,可以得知,失业保险金领取金额与失业保险金的标准和领取失业保险金期限有关。

  失业保险金标准应当低于本市当年最低工资标准、高于本市当年城镇居民最低生活保障标准。

  以上是失业金可以领几次的相关知识,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看