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企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。
公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】
以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】
社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
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社保卡办理
免费
¥200
医疗保险报销
免费
¥200
社保转入
免费
¥200
生育备案
免费
¥200
生育报销
免费
¥200
社保信息修改
免费
¥200
标准服务
2017-2018年双流区社保缴费基数与比例|社保基数怎么算?|2016养老保险,医疗保险,生育保险最低基数及比例|最新社保缴费基数规定|双流区最低社保缴费基数
成都社保缴满15年不缴了,可以坐等退休吗?
(一)在职职工根据《社会保险法》第十条规定:职工应当参加基本养老保险,由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。缴纳社保是法定义务,即使在退休前已经缴满十五年,还得继续缴费直至职工退休。
(二)以城乡居民身份参保如果你是以灵活就业人员/城乡居民身份参保的,在缴满15年养老保险后,可自愿选择是否继续缴纳。
在成都领取养老金需要哪些条件?
在成都领取养老金需要达到以下条件:
1.达到退休年龄
2.养老保险累计缴费年限达到国家规定的最低缴费年限
重要提醒:根据《国务院关于渐进式延迟法定退休年龄的办法》,从2030年1月1日起,将职工按月领取基本养老金最低缴费年限由十五年逐步提高至二十年,每年提高六个月 。
1.2025年-2029年的最低缴费年限还是15年哦!
2.选择弹性提前退休的,应达到所选择退休时间对应年份的最低缴费年限。
3.选择弹性延迟退休的,应达到本人法定退休年龄对应年份最低缴费年限。
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