【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

四川企业都会出现的税务问题

选择财务外包 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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财务外包就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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财税外包常识

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人事外包怎么操作增减员?

  人事外包怎么操作增减员?对于社保的事大家都还是比较关心的,现在很多企业也是为了能够降低成本,把社保缴费这种事务性的工作交给专业的人事外包公司进行操作了。那么社保点怎么操作增减员?

人事外包怎么操作增减员? 第1张

  其实把社保外包给人事外包公司后,社保增减员这种社保的操作,都是由代缴公司去操作的,并不需要自己去操作,所以这点并不需要企业自己去查找资料,费心费力力的。大家都知道社保政策在不断更新,社保缴费基数也是会变的,交给人事外包公司后,关注政策和基数的变化都是由代缴公司去办理的。

  只要找到专业的、正规的人事外包公司,企业就可以完全的放心社保相关的事,只需要努力发展自己的核心业务,人事外包的公司也就是为了企业能够高速发展。

  如果现在还有企业自己在操作人事外包,可以联系瑞方人力的客服,了解相关合作事宜,也可以在官网找到地址,直接实地考察。

  以上就是人事外包怎么操作增减员的相关资料,希望能够帮助到您!小瑞也在期待您的到来。

了解财税外包

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6月社保费批扣时间已定,快来看看!

  6月社保费批扣时间已定,快来看看!社保费转由税务局征收,每个月固定时间进行社保费批量扣除。灵活就业人员社保费批扣时间和企业单位员工社保费批扣时间不同,6月社保费批扣时间一定,快来看看!

6月社保费批扣时间已定,快来看看!

  1、企业社保费批扣时间:6月10日

  2、灵活就业人员社保费批扣时间:6月21日

  (扣费时间如有变动,请以税务部门通知为准)

  请各位缴费人及时存足费款,确保顺利扣款哦!

6月社保费批扣时间已定,快来看看! 第1张

社保费批量扣除相关政策

  一、企业

  税务部门只代扣企业当月社保费,若有当月以及其他月份未成功缴纳的,应及时通过税务部门其他缴费渠道(单位社保费管理客户端、办税服务厅等)缴纳社保费。

  注:正常的缴费核定单据有效期到当年12月25日;存在滞纳金、利息的特殊缴费核定单据有效期10天,生成单据后需在有效期内到税务部门各缴费渠道缴费。

  二、灵活就业人员

  税务部门分别对灵活就业人员的养老保险、医疗保险进行扣款。

  1、若灵活就业人员当月养老保险扣款失败,可通过以下方式缴纳当月及以前月份的养老保险费:

  2、若灵活就业人员当月医疗保险扣款失败,税务部门将在次月合并扣缴两个月的医疗保险费,本人也可通过以下方式缴纳当月及4个月内中断的医疗保险费:

  注:

  1、2021年12月31日前可缴纳2020年1月起中断的企业职工基本养老保险费。

  2、基本医疗保险超过4个月未缴费的不得补缴;中断缴费后,基本医疗保险须从再次缴费之月起,连续缴费满12个月后,发生的住院医疗费才能按规定报销。

  6月社保费批扣时间已定,快来看看!各企业单位、灵活就业人员注意了,在社保费批扣时间之前,一定要去看看扣款费银行卡金额够不够,不够就会造成扣费失败,缴费失败,造成社保断缴哦。