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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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因为疫情公司不交社保吗?

  因为疫情公司不交社保吗?此次疫情影响大家很多,都还是比较担心社保的相关问题,比如因为疫情公司可以不交社保吗?

因为疫情公司不交社保吗? 第1张

  受影响的公司如何申请延长社会保险声明期?

  受流行病的影响,无法通过在线大厅,移动APP,传真,电子邮件处理无法处理养老,失业,员工医疗(产假)以及工伤保险登记,声明和服务付款的公司。 ,微信,电话和其他渠道社会保险(医疗保险)关系所在地的社会保险(医疗保险)代理机构提起诉讼后,将把社会保险声明的支付期限延长至疫情解决后的三个月。

  受流行病影响而无法在付款期内完全支付社会保险费的企业应如何申请延期付款?

  受疫情影响,生产和经营面临暂时性困难,在支付期内无法支付全额养老金,失业保险和工伤保险费的被保险企业,可以向社会保险所在地的社会保险代理机构申请。向市(州)报告。经人力资源和社会保障局批准后,付款将被推迟。原则上,延期期限从欠款之月起不超过6个月,参与期限的员工的个人权益不会受到影响。省级被保险企业向省社会保险局申请延期付款,由人力资源和社会保障厅批准。

  在疫情期间,受疫情影响的企业难以缴纳多少社会保险费?

  如果一个企业扩展了报告期内都和延期付款的政策,养老,失业,并在流行期,由企业支付工伤保险费可以疫情解决后延长至九月。例如,如果该流行病在2月份得到解决,则最迟在延长支付期和延期支付后的2020年11月之前,可以支付1-2月企业的养老金,失业和工伤保险费。员工医疗(生育)保险费可以推迟到流行病解决后的第三个月,即五月份。与以前实施的递延付款策略相比,这些策略具有更长的持续时间和更大的强度。我相信,减轻企业困难将更加有效。

  延长付款期限和推迟的社会保险费会收取滞纳金和利息吗?

  延期延期时,将不向被保险公司收取任何滞纳金和利息,也不向个人雇员收取任何利息,并且不会影响被保险雇员的个人权益。逾期还款期满后,企业按照规定缴纳社会保险费时,代收代收机构将不收取滞纳金和利息。

  以上就是因为疫情公司不交社保吗的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。

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居民医保门诊怎么报销?报销范围是什么?

  居民医保门诊怎么报销?报销范围是什么?生病看病对于很多家庭来说都是负担,有了医疗保险就能够减轻很多。那么居民医保门诊怎么报销?报销范围是什么呢?

居民医保门诊怎么报销?报销范围是什么? 第1张

  医保都是有门诊报销的,分为特殊门诊和普通门诊。

  特殊门诊报销范围:

  第一类:精神类疾病:阿尔茨海默病、脑血管所致精神障碍、癫痫所致精神障碍、精神分裂症、躁狂症、抑郁症、双相情感障碍、焦虑症、强迫症。

  第二类:原发性高血压、糖尿病、心脏病(风心病、高心病、冠心病、肺心病)、脑血管意外后遗症。第三类:慢性活动性肝炎/肝硬化、帕金森氏病、硬皮病、地中海贫血、干燥综合征、重症肌无力、甲状腺功能亢进或减退、类风湿性关节炎、肺结核。第四类:恶性肿瘤、器官移植术后抗排斥治疗、血友病、再生障碍性贫血、骨髓增生异常综合征或骨髓增殖性肿瘤、系统性红斑狼疮、肾病综合征、慢性肾脏病。

  特殊门诊报销比例:一个治疗期内发生的符合门诊特殊疾病诊疗范围的医疗费用视为一次性住院医疗费用,由基本医疗保险统筹基金按照住院医疗费用的报销标准支付费用。特殊门诊报销起付标准:

  1、职工医保:一级医院200元,二级医院400元,三级医院800元,社区卫生服务中心/乡镇卫生院160元。

  2、居民医保:一级医院100元,二级医院200元,三级医院500元,社区卫生服务中心/乡镇卫生院100元。

  3、新农合:报销不设起付线,比例为:1000元以内部分报销60%,1001元以上部分报销50%。每人每年最高可报销2000元,终末期肾病透析每人每年最高可报销10000元。合并多种慢病的,按最高定额的病种报销。报销费用先从家庭账户余额中支出、剩余费用从门诊统筹基金中支出。

  特殊门诊报销条件:1、已按照规定参加成都医疗保险;2、已经过特殊门诊审批。特殊门诊报销资料:医保卡/社保卡、身份证等、其它相关资料。特殊门诊报销流程:直接现场结算即可,参保人员支付个人负担部分即可,剩余部分由医保基金支付。

  普通门诊(以下内容来源于大家保)职工医保门诊报销比例:在职职工,到医院的门诊、急诊看病后,2000元以上的医疗费用才可以报销,报销的比例是50%。如果是70周岁以下的退休人员,1300元以上的费用可以报销,报销的比例是70%。如果是70周岁以上的退休人员,1300元以上的费用可以报销报销的比例是80%。而无论哪一类人,门诊、急诊大额医疗费支付的费用的最高限额是2万元。举例来说,如果您是在职职工,在门诊看病的花费是2500元,那么500元的部分可以报销50%,就是250元。