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失业险如何办理?关于失业保险大家可能并不怎么重视,因为用到他的人少之又少。为了让大家更多的了解失业保险,下面就给大家介绍一下2019如何办理失业保险。
2019失业保险办理流程
1、被保险人所在的单位选定一家代扣缴失业保险费用的银行,然后根据银行提供的《委托收、付失业保险费协议书》进行填写,需要一式三份。
2、填写相应的登记表,这里的相应是指所在的城市或者乡镇,表是指《XX市失业保险费登记表》。
3、第一次办理失业保险的企业或者单位要提供办理失业保险的必要材料,材料包括以下几种:
a、营业执照的副本或者是允许该企业成立的批文;
b、该单位的《工资基金手册》;
c、出示《XX市劳务工指标登记本》;
d、所要申保的单位或者企业机构代码本。
4、曾经办理过缴交失业保险费的企业或者单位,如果有特殊情况变化,要在每季度的第一个月的20号之前到协调处填写相应的报变更表。这里的特殊情况一般包括:
a、员工的人数、联系方式、地址等基本信息发送了变化。这个时候就需要填写《XX市缴纳失业保险费单位资料变更表》,并且一式两份;
b、缴纳保险费的单位的名称变化,要像其提交工商局的更名证明;
c、缴纳保险费的单位的银行和账号发生裱花,要重新进行签订协议书,这里的协议书是指《委托收、付失业保险费协议书》,并且一式三份;
d、公司如果因为搬迁、合并、破产……原因,使其停业或者注销、或者停止办理失业保险的,要提交相应的证明材料;
5、银行受理了代为扣缴失业保险费后,必须向该单位提供合法的付款凭证。
失业保险金是社保的五险之一,社保的作用大家应该都清楚,还没有缴纳社保的朋友,赶快去参保吧。
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社会保险缴费基数也可以称为社保基数,指的是职工在一个年度中社会保险的缴费基数。它的确定方式为:职工在上个年度每月的平均工资水平来确定的。以下还有几种情况的缴费基数确定方式是不同的。
如果职工的工资收入高于当地上年度平均工资300%的,将以当年度职工平均工资的300%为缴费基数
如果职工的工资收入低于当地上年职工平均工资60%的,将以上年度职工平均工资的60%作为缴费基数。
职工的工资在300%到60%之间,按实申报。当职工的工资无法确定时,社保的缴费基数应按照当地;劳动部门公布的上年度职工平均工资的缴费基数来进行确定。每年的基数都会在一个固定的时间里进行核定,根据职工上年度平均工资申报新基数(需准备工作表作为证明材料)
从上面我们可以了解到,社会保险的缴费基数是根据参保人在上年度每月的平均工资进行确定的,那如果参保人刚进入公司或者说不满一年的,又应该怎么确定基数呢?
根据相关资料的查询,小编了解到对于新员工缴纳社保的基数确定,是由职工第一个月的工资收入来确定的。
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