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社保要缴多少钱？要怎么计算？

　　社保要缴多少钱?要怎么计算?社保虽然是国家建立的福利，但是很多朋友还是想要自己计算是否划算什么的，所以就来问小编社保要缴多少钱?要怎么计算?下面就会给大家讲讲这方面的知识。

社会保障缴费基数

　　社会保障缴费基础是指企业或个体员工用于计算和缴纳社会保险费的工资基数。将此基数乘以规定的比率是企业或个人应支付的社会保险费金额。

　　社会保障缴款基数与当地平均工资数据相关联。它取决于上一年1月至12月所有工资收入的月平均值。每年确定一次，确定后一年内不会改变。宣布和调整社会保障基础的时间一般在7月。

　　企业一般以企业员工的工资总额作为支付基础。一半的员工是上一年的平均工资，这是个人支付社会保险费的工资基数。支付基础由社会保障机构根据单位申报核实。

　　2、缴费比例

　　也就是社会保障费的征缴费率。中国的“社会保险法”没有对社会保障征缴费率作出具体和具体的规定。根据中国目前的社会保险政策，我们对不同的社会保险类型采用不同的征缴费率。

个人挂靠公司缴纳费用

　　用户承担公司的社会保险时，自己负担公司一部分费用和自己需要承担的部分费用，一般劳动者的社会保险公司缴纳20%，规定个人缴纳8%医疗保险公司占10%，个人占2%。失业保险公司为1%，个人为0.2%;工伤保险公司在0.5%-2%之间缴纳，生育保险公司缴纳0.8%。

　　除了自己承担社保全部费用外，还要给人事外包公司一定的服务费用。

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基本养老保险待遇包括那些？

　　基本养老保险待遇包括那些?养老保险累计缴满15年，退休后可领取养老金，这是大家基本都了解的养老保险待遇。其实，除此之外，养老保险还有其他福利待遇。下面，给大家介绍一下基本养老保险待遇包括哪些?

基本养老保险待遇包括哪些？

　　基本养老养老保险待遇包括：基本养老金、医疗补助金和丧葬抚恤补助费。

　　基本养老金包括基础性养老金，个人账户养老金，过渡性养老金和已经离休、退休和退职人员的离休金、退休金、退职金、补贴。

　　基础性养老金指按各省、自治区、直辖市或地(市上年度职工月平均工资的20%支付给退休人员的基本养老金。

　　个人账户养老金指按缴费个人的个人账户储存额除以120支付给退休人员的基本养老金，以及一次性支付给个人的个人账户储存额。

　　过渡性养老金是指按规定支付给按照统一的企业职工基本养老保险制度计发待遇且在《决定》实施前参加工作、实施后退休的人员除基础性养老金和个人账户养老金以外的基本养老金。

　　离休金、退休金、退职金、补贴是指按规定支付给已经离休、退休和退职人员的生活费用和各种生活补贴、物价补贴等。

　　医疗补助金按规定支付未实行医疗保险地区已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员的医疗费用。

　　丧葬抚恤补助费指用于已纳入基本养老保险基金开支范围的离休、退休、退职人员死亡丧葬补助费用及其供养直系亲属的抚恤和生活补助费用。

　　基本养老保险待遇包括那些?领取养老保待遇是需要满足一定的条件的，大家想了解更多养老保险政策知识，请关注我们网站。