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2020年人事外包多少钱？

　　2020年人事外包多少钱?每年的社保政策都在改变，相关地区社保缴费基数也是每年在变化，这对于人事外包这个行业来说，服务费用其实是没有涨的，总体来说给社保局的钱是多了。下面我们就来看看2020年人事外包多少钱?

2020年人事外包多少钱？

　　其实具体是看当地社保缴费基数，加上公司的服务费用的。基本上代缴公司服务费用是不会涨的，一般是一个固定或者在活动期间还会有所下降的。(根据公司而定的)【2020年成都社保 基数可以【点击】其他地区可以进入链接选择地区。查看。

　　养老金(8个缴费级别)+医疗保险(包括基本医疗保险和重大疾病互助)：1003.03元，1057.03元，1272.63元，1488.43元，2027.83元，2567.03元，3106.43元，3646.53元(见下表)有关详细信息)

　　注意：

　　1. 4%的基本医疗保险费标准为每月215.72元(不包含在个人账户中，不包括重大疾病医疗互助补充保险，可以享受重病，重病医疗保险待遇) 。

　　2.生育保险金标准为43.14元/月。 (截至2015年10月，新加入的个人和暂停付款的人员以及离开公司的员工不再参加个人生育保险。)

　　特别说明：

　　1.根据城办发[2019] 17号的规定，自2020年1月1日起，个体工商户和弹性职工基本养老保险最低缴费基数调整为55%。

　　2，根据成都市医保办(2019)42号文件的规定，统一账户形式的城镇职工基本医疗保险参保率由1%调整为0.8%。关键医疗互助补充保险互助补充保险费率降低的部分(0.2%)增加到城镇职工基本医疗保险统筹基金费率。

　　3.根据成医保发〔2019〕18号的规定，分别参加重大疾病和重疾医疗保险的被保险人将不再分别筹集资金。参加本市城镇职工基本医疗保险并处于有效治疗期间的参保人员，可以享受重大疾病医疗保险待遇。

　　4.如果基本养老保险今年未按时缴纳，可以在次年(1月至3月)的公告期内申请缴纳。

　　5，超过四个月未缴纳的基本医疗保险和生育保险;付款中断后，个人生育保险将不再参与保险的续保。事后才可以按规定报销住院医疗费用。

　　6，个人委托银行代扣代缴社会保险费业务。本月的社会保险费在每个月的21日(12月15日)预扣。请在扣除日期之前保存扣除金额，以免扣除失败给您带来不便。如果扣减在当月失败，则扣减将在下个月合并。如果扣减连续四个月失败，将不再进行扣减。

　　7.个人保险人员可以选择个人社会保障主要网络网点，个人社会保障网，进入办理系统和自助综合机办理个人社会保障业务。

　　以上就是2020年人事外包多少钱的资料。想了解其他社保相关知识的，可以返回首页进行查看。

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养老保险基数怎么算？

　　养老保险基数怎么算?养老保险的地位一直是社保中比较高的一个险种，大多数人都知道养老保险，即便不了解社保的人都知道养老保险的存在，所以今天小瑞就带大家更深入的了解一下养老保险基数怎么算?

　　养老保险基数是指参保人的缴费基数，与未来的养老金金额也有一定的关系，因为养老保险遵循的是“多缴多得”的原则，那么缴费的基数越高，缴纳时间越长后面领取的养老金自然就会高一些。

　　一般养老保险基数指的是参保人每个月的工资，或者是参保人上一年度的平均工资。如果参保人的工资与平均水平差距太大，就需要调整参保人的养老保险基数。

　　如果参保人的工资低于所在地区的在岗职工月平均工资60%，以上一年度的平均工资的60%为养老保险基数。如果参保人的工资高于所在地区的在岗职工月平均工资300%，以上一年度的平均工资的300%为养老保险基数，超过部分不纳入缴费基数。

　　如果参保人为灵活就业人员，可以根据自己的收入情况选择养老保险基数的档次，灵活缴费。

　　参保人所在地区的在岗职工平均工资由市统计局公布，在一个年度之内不会作出变动。用人单位根据当地平均工资和社保机构给出的相关通知申办本单位职工的养老保险基数。

　　注意：各地区的缴费基数可能会不一样，具体详情可以到社保局咨询，或者返回瑞方人力首页查看相应地区的基数，想了解其他社保相关知识的，也可以返回瑞方人力首页查看