【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化人力资源事务外包公司靠谱吗

企业都会出现的税务问题

选择代理社保 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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代理社保就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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代理社保常识

凉山代理社保公司|代理社保公司有哪些?哪家好?为企业提供劳务派遣,工资代发,税务筹划,薪资发放,岗位外包,五险一金代缴,人事外包等人力资源管理服务

生育保险可以外地迁移吗?

  生育保险可以外地迁移吗?生育保险需要参保人连续参加6个月才能享受生育报销、生育津贴等福利。如果,参保人换工作地了,生育保险可以外地迁移吗?

生育保险可以外地迁移吗?

  生育保险就不能转移的,并且,失业保险及工伤保险也不能转移。养老保险可以跨省迁移,医疗保险可以转划,公积金能够一次性迁移账户全部余额。

生育保险可以外地迁移吗? 第1张

生育保险享有待遇有什么?

  1、生育津贴(产假期间薪水,一般规范:女职工生育前12个月的平均月缴费工资/30天×产假天数);

  2、生育医疗费(包含因怀孕、生育发生的医疗检验费、接生费、医疗费、医药费和药品费等);

  3、计划生育手术发生的医疗费;

  4、国家规定的与生育保险相关的其它杂费。

  生育保险可以外地迁移吗?成都生育保险并入医疗保险了,只要连续参加职工社保医疗保险6个月及以上,参保人就能享受生育保险和生育津贴福利。

了解代理社保

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裸辞后怎么自己缴纳社保?

  裸辞后怎么自己缴纳社保?很多年轻人脾气大,上班如果受气不顺心,工资可以不要,说走就走,对于社保来说企业肯定也是不会再给你缴纳了。那么裸辞后怎么自己缴纳社保呢?

裸辞后怎么自己缴纳社保? 第1张

  裸辞之后,很多人担心社保缴纳等问题,如果没有及时找到新工作,待业期社保应该怎么交,才能够避免断缴,毕竟影响很大,尤其对于外地人的影响比较大,很多人为了买车、买房、孩子上学等问题,都要保证一个社保的连续性,如果一旦中间断了,哪怕是一个月,再补缴的话都不算是社保连续了,所以说社保连续对外地人来说太重要了,外地人在离职前一定要考虑好,否则就真的无法弥补了!

  1、离职后,短时间内没有找到工作或暂时不想工作的

  这种情况可以选择灵活就业;可在户口所在地进行申请缴社保,但只能办理养老保险和医疗保险;或者找人事外包机构缴纳相关社保费用。

  2、离职之前就已经找好下家公司的

  如果你跳槽的下家都确认好了,那你需要做的事就是确保上一家公司做社保减员的当月必须让下家公司做社保增员,也就是说你换工作后社保换户一定是同一个月完成的,否则你的社保就中断了。

  3、以上都解决不了,可以找人事外包公司挂靠。

  目前来说,这种方式比较受关注,无需个人担心,找一家正规的人事外包公司,缴纳五险,与在职人员享受一样的福利待遇。