【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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成华区社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 2388 17908 19% 8% 453.72 191.04 3402.52 1432.64
失业保险 3255 16274 0.60% 0.40% 19.53 13.02 97.64 65.1
基本医疗保险 3255 16274 6.50% 2.00% 211.58 65.1 1057.81 325.48
大病医疗 3255 16274 1.00% 32.55 162.74
生育保险 3255 16274 0.80% 26.04 130.19
工伤保险 3255 16274 0.224% 7.29 36.45
小计 750.71 269.16 4887.35 1823.22
合计 1019.87 6710.57
【备注】社保增减员截止时间:每月3日前报当月减员,每月28日前报当月增员。

社保缴费计算方法

成都社保报销流程

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+生育基数×失业比例+工伤基数×工伤比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)

您是否是以下类型企业

成华区社保基数人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

成华区社保基数人力资源事务外包资质证书

社保常识

2019年成华区社保缴费基数与比例|社保基数怎么算?|2018养老保险,医疗保险,生育保险最低基数及比例|最新社保缴费基数规定|成华区最低社保基数|社保入税调整后怎么算?

重庆市住房公积金管理中心

重庆市住房公积金管理中心简介

  重庆市住房公积金管理中心(以下简称“公积金中心”)于2002年10月经重庆市人民政府批准成立,与重庆市住房资金管理中心实行一套班子两个牌子的管理模式,机构规格为副局级,是隶属于市国土房管局的自收自支事业单位。

  公积金中心设有办公室、人事教育处、综合计划处、财务管理处、审计稽核处、政策法规处、信贷管理处、贷款审核处、信息管理处九个处室,以及铁路分中心、30个远郊区县分中心和5个主城内办事处。

重庆市住房公积金管理中心 第1张

公积金中心的主要职责:

  (一)编制全市住房公积金的年度归集、使用计划;

  (二)负责市级售房、集资建房、住房公共维修基金及住房补贴等资金的管理;

  (三)负责全市范围内的住房公积金及主城九区、双桥区其它房改资金的日常管理、归集、使用、保值增值与归还。

  (四)负责记载全市范围内的职工住房公积金的缴存、提取、使用等情况;

  (五)负责全市住房公积金的核算;

  (六)审批全市范围内的住房公积金的提取、使用;

  (七)指导主城外其他区县其他房改资金的管理工作;

  (八)承办重庆市住房公积金管理委员会决定的其他事项。

  公积金中心坚持“与时俱进、创新发展、当家理财、确保安全”的管理理念,紧紧围绕“以人为本,推进住房资金管理事业协调、持续、健康发展,为全市社会、经济建设发展服务”这一中心,认真贯彻落实《住房公积金管理条例》,依法履行职责、加强规范管理、提高服务水平,切实维护住房公积金缴存职工的合法权益,推动住房公积金事业持续健康发展,为建设“宜居重庆”作出积极贡献。