【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业都会出现的税务问题

选择五险一金人力资源事务外包公司 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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五险一金人力资源事务外包公司就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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五险一金人力资源事务外包公司常识

广元五险一金人事外包公司|五险一金人事外包公司有哪些?哪家好?为企业提供社保代缴,劳务派遣,岗位外包,薪资优化,岗位外包,人事代理等人力资源管理服务

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力)

  为丰富公司员工的文化生活,缓解员工的工作压力,公司会定期举办一些户外活动,在休闲娱乐的同时,进一步加深员工之间的沟通与交流,2017夏季户外漂流活动于8月12日如期举行。  清晨,瑞方全体员工放下手中忙碌的工作,集体向都江堰虹口漂流地出发,想到惊险刺激的漂流活动,大伙儿在去虹口的路上就按捺不住心中的兴奋之情,吃着各类风味小吃,玩着狼人杀、扎金花、“干瞪眼”、中国象棋等,大家一路说说笑笑朝着虹口驶去。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第1张

  在轻松愉悦的氛围中,一个多小时的车程转瞬即逝,很快便到达了事先预约好的农家乐,吃惯了都市的菜肴,偶尔的农家饭别有一番风味。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第2张

  午饭过后,大家兴致勃勃地来到漂流现场,看到游客在激流中奋战,都跃跃欲试想在漂流的“战场”上一展雄姿。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第3张

  从导游那里拿到漂流的门票和各种装备,大家迫不及待地开始“武装”自己,看得出来很多第一次漂流的伙伴更为活跃,带着水枪、水瓢等“精良装备”,拖着气垫筏便准备“征战沙场”。某伙伴还调侃着:“Give you some color to see see!”

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第4张

  进入“沙场”以后,大家的气势锐不可挡,都表现出了自己骁勇善战的一面。在湍急的水面上驰骋,面对敌军时不时的水枪偷袭,大家都“奋勇作战”。水上抵御外敌的“刀枪剑影”、急骋穿梭的惊险、“上陈杀敌”的刺激,让大家忘了时间、忘了身份、忘了年龄、忘了烦恼,沉浸在欢乐的世界里。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第5张

  虽然天气炎热,但是还是抵挡不住大家征战沙场的热血。激情过后便是温柔的平静,怡然的水中麻将点缀着漂流的激情。在亲身体验了虹口漂流的的激情和刺激后,公司同事开始在水中悠然自得地啃着西瓜打麻将。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第6张

  虹口漂流激情中不失恬淡,大家在“西部第一漂”既体验到了漂流的刺激,又感受了成都传统的慢生活节奏。虽然轻松快乐的一天在欢声笑语中逝去了,但是大家开心的笑容永远定格在虹口镇的山水中。

虹口漂流,激情一夏(瑞方人力) 第7张

  激情的漂流过后,既让大家的心情得到了放松,也增进了同事间的相互交流、团结友爱、互帮互助的精诚合作精神,同时也体验到了来自公司这个大家庭的温暖。刺激的漂流活动结束了,冬季丽江(大理)之旅还远吗?

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喜报!瑞方人力入选成都市首批“就业伙伴”

  12月30日,在人力资源社会保障厅、成都市人社局、成都市商务局指导,成都市金牛区人民政府主办的“立园满园·共赢发展”人力资源服务业与商贸商务业融合发展大会上,发布了首批15家经营性人力资源服务机构“就业伙伴”名单。瑞方人力凭借在人力资源服务领域的专业服务实力和数字化转型成果,入选成都市首批“就业伙伴”,标志着瑞方人力继获评→喜报!瑞方人力入选四川省首批“就业伙伴”后,在服务地方就业、推动公共就业服务融合发展方面获得又一重要认可。

喜报!瑞方人力入选成都市首批“就业伙伴” 第1张喜报!瑞方人力入选成都市首批“就业伙伴” 第2张

  作为深耕人力资源服务领域多年的数字化人力资源服务外包标杆品牌,瑞方人力承接运营成都市武侯区人力资源市场和眉山市青神县人力资源市场,依托“实体市场+数字平台”双轨运营模式,构建起覆盖城乡、贯通产业链的就业服务体系,形成“区级示范+县域样板”的公共就业服务矩阵,打造了可持续、可复制、可推广的公共就业服务样板。在成都市武侯区,瑞方人力协助构建了“一线多元全覆盖”大就业服务体系,实现公共就业服务与市场化专业服务力量的有效协同;在眉山市青神县,积极探索建设市场化三级劳务服务体系,协助建立了劳务专合社,组建劳务经纪人队伍,形成了直达基层的服务网络,打造县域公共就业服务样板。

喜报!瑞方人力入选成都市首批“就业伙伴” 第3张喜报!瑞方人力入选成都市首批“就业伙伴” 第4张

  会上,瑞方人力围绕《以专业人力资源服务和数字化技术助力公共就业服务提质增效》作主题分享,从就业服务体系构建、供需资源整合、数字技术赋能三个维度,系统阐述了承接运营区级、县域级人力资源市场的实践经验和服务成效,为经营性人力资源服务机构参与公共就业服务体系建设提供了可借鉴、可复制的“瑞方经验”。

  未来,瑞方人力将持续发挥专业价值,切实履行社会责任,积极探索“有为政府+有效市场”协同机制,助力推进市场化人力资源服务与公共就业服务深度融合,为促进更高质量、更充分的就业新生态提供专业支持,同时以瑞人云数字技术为核心驱动力,为各合作企业提供全方位、多层次的顾问式人力资源服务解决方案。