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失业保险金怎么停领？

　　失业保险金怎么停领?成都劳务派遣公司了解到，参保人都清楚只要参加社保失业保险满一定的年限，在非因自身原因的情况下失业了，就可以申领失业保险。但是，很多参保人不清楚找到工作了，失业保险金怎么停领?下面，成都劳务派遣公司小编就给大家介绍一下失业保险金怎么停领?

失业保险金怎么停领？

　　成都劳务派遣公司了解到：失业保险金是单位和个人履行缴纳失业保险费义务后，劳动者失业时享受的一项保障生活的基本权利。重新找到工作就不再属于失业人员，因此不能再领取失业保险金。

　　成都劳务派遣公司建议失业保险金待遇领取人员可以进入“成都市就业局”微信公众号-成都就业自愿停发失业保险金或“四川e就业”微信公众号-业务办理-更多-失业服务-失业保险待遇自愿停发，自助办理失业保险金待遇暂停领取手续。

　　注意:如需退回多领取的失业保险金，则需持身份证原件前往失业保险关系所在地的就业局经办机构办理暂停领取手续。

　　失业保险金怎么停领?社保除了失业保险，还包括养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险。了解更多社保政策知识，请关注成都劳务派遣公司网站，小编会持续为大家更新社保政策知识。

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职工养老保险交多少年？

职工养老保险交多少年？

　　养老保险必须交15年，之后到退休年龄时才能按月领取退休金;如果超过15年，则缴费年限越长退休金就越多。

　　其中，对于1997年底前参加工作，办法实施后退休，缴费年限累计满10年不满15年的，也可按月发给基本养老金;不满10年的，个人账户储存额一次性支付给本人。

　　据了解，职工退休后的养老保险待遇与其在职时实际缴费工资高低和缴费时间长短直接挂钩，缴费数额越高，缴费时间越长，退休后的养老保险待遇也就越高。

退休时养老金是怎么算的？

　　国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱，单位为他交的钱全部都为国家做贡献。养老金的算法很复杂，国家每年都会把缴费基数变一次：如果你现在30岁，你现在的缴费基数是3000元，而退休年龄如果是55岁的话，那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了，而如果你现在从30岁就开始交，交到55岁是25年，那首先肯定你能享受养老金了，其次，如果25年后你交的3000块的缴费基数已经变成了6000，那你55岁的时候首先每个月可以拿到6000×20%=1200块的基本养老金，这是国家给你的，此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少，把缴费基数平均一下好了，(3000+6000)÷2=4500，那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱，除了之前的1200块以外你每个月还能拿到108000÷120=900块，这样你55岁开始每个月起码可以拿到1200+900=2100元的养老金。

　　当然每年国家的基数还在往上涨，这样每年除了你自己的900块，你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱，那你的养老金当然也会越来越多的。所以说交养老保险交得越多越好，你交得越多你退休以后享受的也越多，而且，国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多，现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。

　　富地方交社保穷地方领养老金“很亏”但是，不管你在哪里交社保费，等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇，所以，在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢?如果你年轻的时候在南京工作，交了20年的社保然后退休了，但是如果你的户口在黑龙江，那你必须回黑龙江享受养老金。如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的!深圳养老保险要交多少年?深圳养老保险什么时候可以领取?深圳养老保险到什么年龄可以领取?

　　深圳养老保险缴费年限是累计缴费满15年，达到法定退休年龄以后可以按月领取养老金。如达到法定退休年龄时缴费年限不满15年的，可一次趸缴，退休后按月领取养老金。

　　根据通知，达到国家法定退休年龄之前的最后参保地是深圳、且在深圳连续缴费满5年以上、但在达到国家法定退休年龄时未满足按月领取基本养老金条件的广东省户籍的非深户参保人员(以下简称“省籍非深户人员”);或者达到国家法定退休年龄但未满足按月领取基本养老金条件、符合《〈深圳经济特区企业员工社会养老保险条例〉实施规定》继续缴费条件的深户参保人员(以下简称“深户人员”)，只要满足以下条件之一，就可以向我市社保机构一次性趸缴养老保险费至累计缴费年限满15年，然后申请在深圳按月领取基本养老金：

　　(一)男年满65周岁，女年满60周岁。

　　(二)1998年6月30日前(含当日)参加企业员工基本养老保险、达到国家法定退休年龄时累计缴费年限(含视同缴费年限)满10年及以上、并且延期继续按月缴费时间累计满1年及以上。

那么，员工的退休年龄有何规定？

　　国家法定的企业职工退休年龄为：

　　1、正常退休年龄：男(干部和工人相同)60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁。

　　2、特殊工种退休年龄：男55周岁，女45周岁。

　　3、病退年龄：男50周岁，女45周岁。

　　4、女干部失业后可改按女工人身份退休的年龄：50周岁。

　　以上是“职工养老保险交多少年”的全部介绍，希望对各位有所帮助。