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五险一金是公司交还是自己交？

　　五险一金是公司交还是自己交?有些朋友对于社保还是不太了解，以为每个月扣的钱缴纳社保就是全部的保费。其实自己承担的只是小部分的费用。对于五险一金是公司交还是自己交的问题。这里小编给你答案，公司帮忙代扣代缴自己只需要承担部分费用。当然如果没有在企业上班或者是个体户，就需要自己去缴纳社保了。当然可以找瑞方人力帮忙。

　　很多人在签订劳动合同时，都要求单位办理五险一金，但是，“五险一金是公司交还是自己交”这个问题却困住了不少参保者，公司交一部分，自己交一部分。

　　五险一金是公司交的部分：养老保险+医疗保险+失业保险+工伤保险+生育保险+公积金

　　公司五险一金比例：

　　根据《国务院关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》(国发〔2005〕38号)、《国务院关于建立城镇职工基本医疗保险制度的决定》(国发〔1998〕44号)、《失业保险条例》(国务院令第258号)规定，用人单位缴纳基本养老保险、基本医疗保险和失业保险的费率，分别是原则上为本单位工资总额的20%、6%左右和2%;用人单位缴纳工伤保险费按照《工伤保险条例》(国务院令第586号)规定实行行业差别费率和浮动费率，有关费率确定按照国家相应规定执行;用人单位缴纳生育保险费的费率按照《企业职工生育保险试行办法》(劳部发〔1994〕504号)规定执行，由统筹地区政府根据实际情况自行确定，但不得超过用人单位工资总额的1%。

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生育保险怎么办理？

　　生育保险怎么办理?对于这个问题来说，其实在单位的职员基本是不用担心的，当然特殊岗位除外啊!生育保险是五险中的一个险种，一般的规定是缴费满一年，并且当前仍在缴费中，才能够享受生育保险的相关待遇。而规定中凡是与用人单位建立了劳动关系的，包括男职工在内的，都应该参加生育保险。那么下面小编就为大家讲解生育保险怎么办理?生育保险怎么报销?

　　要知道，生育保险的缴费是由用人单位为职工缴纳的，职工是不需要承担缴费费用的。

生育保险办理需要什么资料

　　(1)用人单位的参保登记表(一式两份);

　　(2)企业的营业执照(复印件);

　　(3)组织机构代码证(复印件);

　　(4)税务登记证，(副本复印件，并需提供地税电脑编码);

　　(5)银行开户许可证(复印件);

　　(6)新参保人员还需填写生育保险参保、缴费申请表和生育人员增减花名册(一式两份，新增人员需要提供个人身份证的复印件)。

生育保险能够享受哪些待遇?

　　(1)生育津贴：也就是产假期间的工资，一般的标准为：女职工在生育前12个月的月平均缴费工资/30天×产假天数;

　　(2)生育医疗费用：包括因怀孕、生育发生的医疗检查费、手术费、住院费、接生费和药品费等;

　　(3)计划生育手术发生的医疗费用;

　　(4)政策规的与生育保险有关的其他费用。

生育保险应该怎么报销?

　　生育保险需要在发生，生育医疗费用那天起的一年内办理报销手续，逾期就不能够报销了。

　　1、参保人需要到参保所在的分局办理报销手续;

　　2、各分局工作人员需要对参保人所提供的报销资料进行审核，并确定是否受理;资料不齐全的，需要开具《一次性补正材料通知书》;

　　3、经办人员对受理的材料进行整理，根据医疗保险基金支付的相关规定进行审核;

　　4、审核之后需要由参保人签字确认，报销金额，交财务审核后支付。