【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

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瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

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保洁外包常识

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2018年工伤保险新缴费比例是多少

  2018年工伤保险新缴费比例是多少?由于社保是单位直接为员工缴纳的,员工只知道每个月缴纳了多少社保费用,并不清楚社保中每个险种的缴纳比例,下面,给大家介绍一下工伤保险的缴费比例。

  社会保险费的征缴以统一的缴费基数,按各险种不同比例同单征收。缴费核定办法为当月核定次月应缴金额。用人单位当月到社会保险经办机构办理有关申报手续,次月地税部门通过单位开户银行划款方式征集社会保险费。逾期缴纳的,除补缴欠缴数额外,还按规定加社会保险费的征缴以统一的缴费基数,按各险种不同比例同单征收。缴费核定办法为当月核定次月应缴金额。用人单位当月到社会保险经办机构办理有关申报手续,次月地税部门通过单位开户银行划款方式征集社会保险费。逾期缴纳的,除补缴欠缴数额外,还按规定加收滞纳金。

2018年工伤保险新缴费比例是多少 第1张

工伤保险

  (一)征缴范围:广州市所有企业、民办非企业单位、国家机关、事业单位、社会团体及与之建立劳动关系的人员。在建筑施工和矿山行业工作的农村户口职工,在新参保和续保时,可以选择只参加工伤保险,暂不参加其他险种。

  (二)征缴比例:工伤保险基金由单位缴纳,个人不缴费。每年七月根据单位上年度工伤费用收支情况实行浮动费率制度。

  注:(1)收支率=单位当年发生的工伤保险费用/当年缴纳的工伤保险费;

  (2)增减率:在现标准缴费率的基础上增减。

  根据不同行业的工伤风险程度,参照《国民经济行业分类》,将行业划分为3个类别:一类为风险较小行业,二类为中等风险行业,三类为风险较大行业。三类行业分别实行3种不同的工伤保险缴费率。

  社会保险经办机构根据用人单位的工商登记和主要经营生产业务等情况,分别确定各用人单位的行业风险类别。工伤保险平均缴费率原则上控制在职工工资总额的1.0%左右,三类行业的基准费率分别为用人单位职工工资总额的0.5%、1.0%、2.0%左右。

  用人单位属一类行业的,按行业基准费率缴费,不实行费率浮动,用人单位属二、三类行业的,费率实行浮动。用人单位的初次缴费费率,按行业基准费率确定,以后由社会保险经办机构根据用人单位工伤保险费使用、工伤发生率、职业病危害程度等因素,1-3年浮动1次。在行业基准费率的基础上,上下各浮动两档:上浮第一档到本行业基准费率的120%,上浮第二档到本行业基准费率的150%,下第二档到本行业基准费率的80%,下浮第二档到本行业基准费率的50%。

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成都医疗保险报销比例

  成都医疗保险报销比例。医疗保险连续参保缴费满一年及以上,参保人在医疗保险定点合作医院就医后,可以申请医疗报销。今天,给大家介绍一下成都医疗保险报销比例。
 

成都医疗保险报销比例


  一、自愿以上一年度全市职工平均工资的80%为缴费基数、按1%的缴费费率参保人员:

  1、剩余部分在10000元以下(含10000元)的支付比例为77%;

  2、剩余部分在10000元至30000元以下(含30000元)的支付比例为80%;

  3、剩余部分在30000元至50000元以下(含50000元)的支付比例为85%;

  4、剩余部分在50000元以上的支付比例为90%。

  二、自愿以上一年度全市职工平均工资的80%为缴费基数、按0.5%的缴费费率参保人员:

  1、剩余部分在10000元以下(含10000元)的支付比例为38.5%;

  2、剩余部分在10000元至30000元以下(含30000元)的支付比例为40%;

  3、剩余部分在30000元至50000元以下(含50000元)的支付比例为42.5%;

  4、剩余部分在50000元以上的支付比例为60%。
 

成都医疗保险报销比例 第1张
 

除了基本医疗保险还有什么医疗保险?


  基本医疗保险,就是我们的社保里包括的医疗。社保比如城镇职工一般报销比例是1800以下不报销,1800以上报销70%。而且门诊最高报销2万。住院要按花销档次报销,最多也报销30万。而且还是按比例报销。那么社保不报销的,我们就可以购买商业报销,把社保不报销的,或者是超过社保报销范围的,用商业保险来报销。

  成都医疗保险报销比例。上文介绍了医疗保险的报销比例,大家可以作为参考。医疗保险一旦断缴,就不能申请医疗报销了,大家一定不要断缴医疗保险。离职换工作,防止社保医疗保险断缴,可以找人力资源公司代缴。了解更多社保医疗保险政策知识,请关注我们网站。