南充猎头企业|猎头企业哪家好？有哪些？为公司提供税务代理，岗位外包，劳务派遣，薪酬优化，人事外包，人事管理，税务筹划，社保代缴等人力资源管理服务

个税申报系统

　　个税申报系统，个税在政策进行了大的修改之后，申报系统也跟着升级了，个税的申报系统升级后，要完成申报需要注意些什么问题呢?

个税申报系统

　　1、人员信息报送登记后，身份验证状态一直是“验证中”，会不会影响申报?

　　答案是：不影响，人员信息只要报送成功之后，就可以操作后续的申报功能。验证状态为“验证中”的，表示尚未获取税务局端系统验证结果。扣缴单位可以忽略该结果，正常进行后续操作。

　　2、人员信息采集中的报送登记功能，是否可以重复报送?

　　修改信息的情况是允许重新报送的，并且无次数限制。但是信息未修改不允许重复报送，会提示：系统未检测到有待报送的人员需要提交。

　　3、人员信息报送之后，如果卸载重或者装了软件，重新登记人员信息，是否需要全部重新报送一次?

　　需要。录入或导入人员信息后需要重新报送，否则无法发送申报。

　　4、已采集人员信息没有进行过申报，报送登记后就无法删除了吗?

　　已报送的人员信息不允许删除，如果发现已报送人员信息中身份证号码错误或该人员离职，请进入人员信息修改页面，在“人员状态”处选择“非正常”。

　　5、同一个会计负责申报多个外出经营机构的个税，可以在一个客户端中注册吗?

　　如果外出经营机构所使用的纳税人识别号(税务登记证号)是同一个，则不能在同一个客户端进行注册。如果需要在一台电脑申报，需要复制多个根目录文件夹进行注册并申报。

　　6、零申报户显示申报成功后，不用点击扣款吗?

　　申报成功后，零申报户不需要进行缴款操作。

　　以上就是个税申报系统的资料，想了解其他社保相关知识，和个税知识的，可以返回瑞方人力首页查看

南充猎头企业|猎头企业哪家好？有哪些？为公司提供税务代理，岗位外包，劳务派遣，薪酬优化，人事外包，人事管理，税务筹划，社保代缴等人力资源管理服务

单位社保和个人社保退休后的待遇有何区别？

　　社保对于大家的福利是很多的，但是大家一直就比较重视养老保险，养老保险和医疗保险应该就是大家最关注的了，但是社保的缴纳方式是多样性的，很多朋友都不知道单位社保和个人社保退休后的待遇有哪些区别，下面我们就来看看。

　　如果要看区别，肯定是要在同年限来看，如果缴纳相同的年限，个人缴纳的基数一般是比单位缴纳的低，有的朋友会说我自己去缴纳的时候缴纳的费用可能比单位扣的还多，或者是差不多的情况下呢。其实呢在单位缴纳的社保，是单位给你承担了大部分的费用，不是自己扣的那点费用。所以其实单位买的社保一般是比自己缴纳的基数高的，所以在退休后的待遇也相对高一点，如果自己去缴纳的是高档次的就例外。毕竟社保是缴纳的越多享受的待遇也会比较高一点。

　　同样是缴纳15年社保，企业缴纳的是职工养老保险，但如果个人缴纳的是居民养老保险，那这二者的退休待遇差距可就大了。

　　缴费标准不同

　　假如职工养老保险，最低一个月也要缴纳340元的话，一年4080元;而城乡居民养老保险，最低一年才交200元。交的少，退休时领的待遇也就少了。