【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企事业人才猎头服务简历筛选方法和流程

企业都会出现的税务问题

选择猎头服务 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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猎头服务就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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猎头服务常识

甘孜猎头服务公司|猎头服务公司有哪些?哪家好?为企业提供劳务派遣,岗位外包,个税代理,社保代缴,薪酬管理,薪资代发,人事外包等人力资源管理服务

个人自费异地交社保

  个人自费异地交社保,社保的缴纳主要是用人单位去缴纳所以在很多时候,大家都不了解社保的缴纳方式,更别说自己在外地起缴纳了。那么今天小瑞就来给大家讲讲个人自费异地交社保。

个人自费异地交社保 第1张

  1.外国居民账户如何在当地支付社会保障?

  购买社会保障的个人只能在公司注册的地方(如果公司购买了单位)购买。无法在其他地方购买社会保障。

  其次,对于外国个人购买社会保障,详情如下:

  1.一般而言,外国户口不能以个人名义在当地支付社会保障;

  2.外国人可以加入当地公司,并以公司的名义支付社会保障;

  3,如果您是自由职业者,不加入公司工作,则可以找人事外包公司,找到他们来帮助您支付社会保障。

  4.如果您在那里工作,则可以要求您的公司为您支付社会保险。这是一项政策。该部门必须为其雇员购买社会保障。如果公司没有给您社会保险,那您就可以去。报告或抱怨他们

  5.所支付的费用根据您自己的工资支付。如果您的薪水低于当地最低工资标准,那么将支付当地最低工资标准。如果薪水高于最低底薪,则将支付实际薪水。包括公司在内,您可以支付部分费用,也可以支付部分费用。公司支付比例:当地社会保障基数(工资)* 41.3%,自付比例为:当地社会保障最低基数(工资)* 19%

  6.如果您需要在稍后阶段更改工作地点,则需要一起转移社会保障。您只需要转到当前的工作地点或直接转到居住地登记处。

  以上就是个人自费异地交社保的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。

了解猎头服务

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社会保险怎么办理

  社会保险怎么办理,社会保险也就是我们平时说的社保,社保的作用大家已经有所了解。特别对于社保包含的养老保险和医疗保险特别看重。所以今天小瑞要给大家讲讲社会保险怎么办理?

社会保险怎么办理 第1张

社会保险怎么办理

  根据需要办理主体不同,可以分为个人办理和公司办理两种方式:

个人社保的办理流程

  要办理社保的人员,带上身份证、户口本及其复印件、社区开具的居住证明,两张近期一寸免冠彩色照片,填写登记表,然后到户籍所在地或居住地的区、县公共职介机构和人才交流中心申请参保。

  经过审核符合灵活就业人员参保的相关规定,由公共职介机构或人才交流中心为申请人建立参保档案。

  建档之后,公共职介机构或人才交流中心向养老保险经办机构申请办理参保手续,经办机构应及时为申请人办理参保登记和建立个人账户手续。

  申请人按规定缴纳养老保险费,由公共职介机构或人才交流中心代理缴纳。

  具体流程:

  1、到社保机构征收窗口领取并填写登记表;

  2、附上申请材料;

  3、到户籍所在辖区社保机构征收部门个人窗口缴费;

单位社保的办理流程

  企业在领取《营业执照》或获准成立后的30天之内,先到地税部门办理缴费登记,并在次日起的30天内到注册地对应各区(县级市)社保经办机构办理参保登记,录入地税部门没有采集而社保又需要的数据(例如待遇发放所需银行信息、经办人等),并发放社保登记证。

  具体流程:

  1、用人单位领取《营业执照》后到地税部门办理缴费登记;

  2、到单位注册地对应各区(县级市)社保经办机构办理参保登;

  3、社保经办机构核发《社保登记证》反馈申请单位。

  以上就是社会保险怎么办理的相关知识,想了解其他社保知识,可以返回瑞方人力首页进行查看