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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

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瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

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劳务外包常识

【潮州劳务外包公司】潮州人事代理|潮州岗位外包公司,专注人力资源外包,人力外包,劳务外包13年,提供企业人才招聘和劳务派遣人员社保代缴等服务。

社保退休年龄新规定

  社保退休年龄新规定,在满足一定条件下社保中的养老保险金才能够领取,其中就有达到退休年龄,办理退休证,那么社保退休年龄新规定是什么呢?下面小瑞就和大家来讲讲

社保退休年龄新规定 第1张

社保退休年龄新规定

  此前,有研究机构曾提出,鉴于我国人口寿命延长的实际情况和养老保险基金压力,应当延迟退休年龄。

  也就有人误以为我国,即将更改退休的年龄,社会各界对此也是高度关注,并引起讨论。

  人力资源部相关负责人表示,暂时不会调整退休的年龄。有关部门也只是在研究一些“延迟退休”的建议,但是并不代表,现行的退休年龄规定即将更改。目前法定的退休年龄依旧是男职工满60周岁,女干部满55周岁,女工人满50周岁。从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种,在此类岗位工作达到了规定年限的职工,男性年满55周岁、女性年满45周岁可以退休。

  所以说:延长退休年龄并不是当前立即需要实行的政策。

社保退休年龄新规定:养老保险

  养老保险规定要交满15年,到达退休年龄后办理退休,才能终生享受养老金,所以想领取养老金的人,就需要在自己退休前缴满15年。如果到退休年龄交养老保险不满15年的,等到退休的时候,国家就会把个人帐户上存养老金全部退给你。而工作时单位缴纳的那部分养老保险也就跟你没有任何关系了。

  以上就是社保退休年龄新规定,想要了解更多的社保相关知识可以返回瑞方人力首页查看。

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离职可以申领失业保险金吗?

  离职可以申领失业保险金吗?失业保险金是参加了职工社保失业保险,并满足领取条件的从那边人才能申领。那么,领取失业保险金需要满足什么条件呢?离职可以申领失业保险金吗?

离职可以申领失业保险金吗? 第1张

离职可以申领失业保险金吗?

  失业保险申领通常需要满足以下三个条件:

  1、缴费时间:失业人员在失业之前需要已经至少交满一年的失业保险费。

  2、离职情况:失业人员被公司辞退、解除合同等非个人主动离职的,可以申领相关待遇。

  3、失业登记:失业保险金申领需要失业人员有一定的求职意愿,所以申领相关待遇之前,需要先办理失业登记以及求职登记等手续。

  综上所述:主动离职不可以申领失业保险金。因为员工主动提出离职,不属于非自身原因失业。

  离职可以申领失业保险金吗?失业保险是职工社保五险之一,只有参加职工社保才能参加失业保险,个人不能办理失业保险参保缴费。了解更多社保失业保险政策知识,请关注我们网站。