【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化项目工程外包

企业都会出现的税务问题

选择工程外包 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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工程外包就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

  • 工程资料外包 合作企业
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工程外包常识

凉山工程外包公司|工程外包公司有哪些?哪家好?为企业提供劳务外包,薪酬优化,社保挂靠,人事外包,招聘外包,人事管理,人员派遣等人力资源管理服务

职工社保可以自己交吗?

职工社保可以自己交吗?

  根据相关政策规定,用人单位必须要给职工缴纳社保,所以这里就没有必要自己去缴纳社保,对于职工社保自己也是不能够缴纳的,如果是个人缴纳社保,就只能以个人身份参加社保,而个人身份参加社保缴纳的也只有养老保险和医疗保险。

职工社保可以自己交吗? 第1张

单位停交社保后职工个人怎么办社保?

  自由工作者,个体户及本区户籍的失业人员,可以以灵活就业方式办理社会保险参保手续或选择人力资源事务外包公司挂靠社保,缴纳养老保险和基本医疗保险。个人可以根据自身的情况来选择养老保险与医疗保险的缴纳基数。注意各地的社保基数与比例不一样,。

职工社保自己交划算吗?

  职工社保理应由企业单位缴纳,但是在现实工作中有一些企业单位为了获得更多的收益,所以不为职工缴纳社保,在法律层面来说这个是不允许的。而如果企业想要减轻缴纳社保这样的事务性工作,其实是可以将社保外包给代缴公司操作的。

【扩展资料】现在很多的正规人事外包公司都会给合作的企业免费办理,生育报销、工伤报销等服务。

了解工程外包

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【绵阳人事外包】新公司社保开户流程

  新公司社保开户流程,在相关政策的规定下,社保已经成为生活中重要的一部分了,企业也是在法律的要求下必须给员工购买社保,而购买社保就需要设计到社保开户。那么,新注册公司怎么办理社保开户呢?下面,小瑞就和大家一起来看看。

【绵阳人事外包】新公司社保开户流程 第1张

新公司社保开户流程:

  (1)需要提前准备的材料有:企业的营业执照、组织机构代码证、税务登记证、银行开户许可证和法定代表人身份证。

  (2)在当地的社会保险基金管理中心的官方网站上,进行单位社会保险的网上登记,并打印社保官网生成的预登记文件。有的地区在网上登记之后,还需要约号前往社保中心办理手续。

  (3)准备企业营业执照副本(原件/复印件三份)、银行开户许可证(原件/复印件三份)、法人代表身份证(复印件三份)、单位公章、法人章准备好。有些地区为了能够让企业通过银行划款的方式的方式缴纳社保费用,会要求企业在进行社保开户之前,到银行办理银行社保费用代扣协议/意向书,开户的时候必须将这份文件原件及复印件一起准备好。

新公司社保开户的注意事项:

  有的银行要求企业客户在领取社保登记证之后再前往银行处办理正式的银行划款协议,那么客户需要拿着社保登记证、社保中心返还的表格、公章、法人章前往开户银行签署协议。

  以上就是人事外包小编给大家整理的,新公司社保开户流程。需要社保相关其他知识的可以返回首页查看。