【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业都会出现的税务问题

选择社保补交 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

员工财富增值

社保补交就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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社保补交常识

达州社保补交公司|社保补交公司有哪些?哪家好?为企业提供社保代缴,劳务派遣,劳务代理,岗位外包,薪酬优化,五险一金代理等人力资源管理服务。

注意啦!个税申报就要截止了!

  注意啦!个税申报就要截止了!今天,小编收到了公司财务的短信,提醒到6月30号就停止2020个税汇算清缴了,让还没有进行2020个税汇算清缴的赶紧去办理。在这里,小编也要提醒大家,注意啦!个税申报就要截止了!

注意啦!个税申报就截止了!

  距离6月30日,还有 9 天!2020年个税综合所得年度汇算清缴就要结束啦!!!还有哪些小伙伴没有完成汇算清缴?

  注意:未按照规定期限办理纳税申报

  根据税收征管法第六十二条规定,纳税人未按照规定期限办理纳税申报和报送纳税资料的,由税务机关责令限期改正,可以处2000元以下的罚款;

  情节严重的,可以处2000元以上1万元以下的罚款,并追缴税款、加征滞纳金。

如何进行个税申报?

  1、进入个税app,发现已有“预填数据”!

  预填申报数据只是税务机关提供的一项服务,并不能代替您的申报义务。

  您仍然需要根据自身情况对预填数据进行确认、补充完善,最终自己完成个税年度汇算申报。

  说明:

  不管是补税、退税或者符合免汇算补税的情形,都需要在个人所得税app中进行汇算清缴!

注意啦!个税申报就要截止了! 第1张

如何判定是否已经完成申报?

  1、进入个税app进行确认

  通过个税APP首页——我要查询——申报查询,查看已申报记录,此处有“未完成”、“已完成”、“已作废”三个菜单,均可点开查看申报记录详情。

  显示”已完成“,才算100%申报哦!

哪些情况会退税失败?

  1、 身份信息不正确

  2、 提交的银行账户信息不正确或者无效

  3、 申报数据存在错误或疑点

  4、 税务机关审核时发现需要进一步核实了解情况,但纳税人未提供联系方式或者提供的联系方式不正确

  5、 税务机关向纳税人核实有关年度汇算申报信息,纳税人尚未确认或说明

  注意啦!个税申报就要截止了!在6月30日前,依法办理个人所得税综合所得年度汇算,避免影响您的个人权益和信用。员工个税不好算,薪税优化不好做,可以找人力资源服务公司合作。需要薪税优化、人事外包、岗位外包、劳务派遣等人力资源服务,请咨询网站在线服务人员。

了解社保补交

达州社保补交公司|社保补交公司有哪些?哪家好?为企业提供社保代缴,劳务派遣,劳务代理,岗位外包,薪酬优化,五险一金代理等人力资源管理服务。

岗位外包服务公司怎么选?

  岗位外包是一种很省心的人事管理方法,新型的用工形式。就是把单位某些岗位外包给一个服务机构人力资源公司来做,这就叫岗位外包。那么,有实力的岗位外包公司有哪些呢?怎么选择呢?

怎么选择岗位外包公司?

  1、工作外包案例

  通过案例研究,合作伙伴可以知道服务是否做得很好,同时可以看出公司专门从事工作外包服务。

  2、服务能力

  企业对外包工作的选择是让专业人士做专业的事情。 专业的邮政服务外包提供商有较强的解决问题和具体操作的能力,使企业能够与这样的邮政外包公司合作,更加自信和无忧。

  3、声誉声誉

  工作外包公司的诚信在行业中非常重要,具有良好的安全性和可靠性,有利于未来的进一步合作。口碑是由别人评价的,当雇佣公司与外包公司合作时,我们可以通过对一些同行和合作企业的评价来判断外包公司的声誉。

  4、规模优势

  一般来说,雇主选择大型工作外包公司,这些公司具有更强的冒险能力和更安全的合作。 我们可以从公司的成立时间、经营周期和人数、分支机构等条件来判断。一般来说,成立时间较长的大公司相对稳定。

岗位外包服务公司怎么选? 第1张

岗位外包公司有哪些?

  瑞方人力资源管理有限公司,主营岗位外包服务业务,也可以说是一家经验丰富的岗位外包公司。除了岗位外包业务之外,还包括劳务派遣、劳务外包、人事外包、薪税优化、培训咨询、行业猎头等常见人力资源服务业务。

  据了解该公司成立了13年了,由此可见,实力不错,通过对合作对象的调查,发现他们的服务态度也很好,口碑声誉不错。在资质证书方面,该公司具有人力资源公司应该具备的证书,人力资源服务许可证书、劳务派遣经营许可证。