【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业都会出现的税务问题

选择灵活用工 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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灵活用工就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

已有许多大型企业选择我们

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灵活用工常识

巴中灵活用工公司|灵活用工公司有哪些?哪家好?为企业提供企业灵活用工,劳务派遣,社保代缴,薪酬筹划、岗位外包与劳务外包等人力资源管理服务

个人所得税继续教育专项附加扣除

  个人所得税继续教育专项附加扣除。近日,国务院印发《关于设立3岁以下婴幼儿照护个人所得税专项附加扣除的通知》,正式将3岁以下婴幼儿照护纳入个人所得税专项附加扣除范围。至此,个人所得税专项附加扣除增加到了7项。7项个人所得税专项附加扣除分别是:子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息、住房租金、赡养老人和3岁以下婴幼儿照护。今天,我们来了解一下个人所得税继续教育专项附加扣除。

个人所得税继续教育专项附加扣除 第1张

个人所得税继续教育专项附加扣除

  纳税人接受技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育的支出,在取得相关证书的当年,按照3600元定额扣除。

  这里的技能人员职业资格继续教育、专业技术人员职业资格继续教育是指我国相关管理部门颁发的资格证书,具体范围您可以查询人力资源和社会保障部发布的《国家职业资格目录》。您取得的证书若在此目录中,则可作为专项附加扣除的继续教育项目。

  个人所得税继续教育专项附加扣除。了解更多社保个税政策知识,请关注我们网站。

了解灵活用工

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生育保险报销时间

  生育保险报销时间,生育保险能够在女职工分娩或进行计划生育手术等符合条件时产生的费用进行报销,但是很多人不知道生育保险报销时间是有限制的,下面就和小瑞一起来看看这方面的知识吧。

生育保险报销时间 第1张

生育保险报销时间有限制吗

  是有时间限制的,先要满足生育保险连续缴纳满12个月也,然后再宝宝出生后的18个月之内进行报销,并且在报销时参保者的缴费状态应属正常。由于生育保险政策一般是由个地政府规定,所以是有所差别的,建议还是以当地社保中心的政策为准。

  对于产前检查费和生育费用,参保人员只需要携带结婚证、社保卡及街道开具的计生证明,到生育保险定点医院直接刷卡结算即可。而申报生育津贴和一次性营养补贴的话,则需前往当地市医保中心生育科办理相关的申报手续。

生育保险医疗费用的报销标准

  开放二孩政策后,不少家庭都有了第二个宝宝,也是可以用生育保险进行报销的。

生育医疗费用能报多少?

  各地政策不一样,一下是以深圳为例的标准:

  1、产前检查:提供婴儿出生证明的一次性支付2000元,其余情况按本市规定的产前检查项目及费用标准进行审核报销,超过2000元部分不予支付;

  2、单胎顺产:2700元;

  3、单胎难产(含剖宫产):5200元;

  4、多胎分娩:在相应分娩标准的基础上,每增加一胎增加1000元。

  终止妊娠的费用参照计划生育相应项目标准。

  以上是关于生育保险报销时间的相关知识,想了解其他社保知识请返回瑞方人力首页查看。