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离职了社保怎么办？

　　离职了社保怎么办?社保对于在单位上班的朋友来说一般是不需要自己去操作社保的，都是由单位代扣代缴的，所以大家对于缴纳社保这方面的知识比较欠缺，那么离职了社保怎么办?

　　如果在公司已经辞职，原公司将不会继续支付社会保障。原单位将去社保局减员，使社保自动封存。但是，辞职后的社会保障可以转让。如果辞职后立即在新单位上班，则可以执行转移程序由新单位参保。在这种情况下，续订费将由新单位承担。如果新单位在不同的地点，则需要根据不同地点的社会保障中心程序和不同地点的不同政策进行处理。辞职前，最好去社保中心了解清楚。如果您辞职后没有立即找到新的单位，则不必担心社会保障会被清除。您可以将其转移到您自己的帐户，也可以将其从您的帐户转移到您自己的帐户。当然，不同地区的不同单位可能有不同的处理方式。如果您需要支付社会保险，则必须首先去当地的人才服务中心注册失业。然后，去医疗保险中心申请医疗保险。您需要提供由原单位签发的个人身份证，失业证明和医疗证明。

　　首先，想成为自由职业者或个体经营者。

　　离开公司后，如果您支付社会保障的地方是居民登记的地方，您可以直接去当地社会保障局支付社会保障，但是您只能续订养老金和医疗保险。而生育保险，工作工伤保险，失业保险和公积金只能由雇员支付。如果您的社会保障地点不在居住地，并且您不想断交社会保障，可以选择找一些社会保障支付机构来支付几个月的费用。

　　第二，只是换个岗位

　　如果您的新单位仍在同一城市，请找到一个新单位，然后让新单位直接帮助您续签合同。如果您打算在城市工作而不打算回国，则需要去支付社会保障的城市，并出具社会保障证书，即保险证书。在新城市找到工作后，您可以使用上一个。社会保障转移到了新城市，医疗保险和养老保险也转移到了新城市。

　　三，失业者

　　如果五种保险已支付一年，您也可以办理失业保险的手续。根据有关城镇职工基本医疗保险的有关规定，仍可以享受相应的医疗保险待遇。医疗保险期限与领取失业保险金的期限相同。

　　第四，社会保障断交防范措施：

　　1.社会保障金的支付期限不得超过三个月。社会保障可以让您拥有三个月的缓冲期，并支付三个月以上的时间。您的帐户将被重新计算为连续付款期，这等于您之前的连续付款期。请特别注意。

　　2.在付款期间，您无权获得医疗报销和其他医疗保险报销。

　　3.如果您担心拖欠付款时间太长(超过三个月)，可以找一些社会保障支付机构(例如人人保)来支付几个月的费用，以防万一。

　　转到新单位并继续。

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养老保险金在什么情况下不能领取？

　　养老保险金在什么情况下不能领取?对于养老金大家可能已经不陌生了吧，缴纳养老保险满足一定条件后，就能够领取。那么养老保险金在什么情况下不能够领取呢?下面就让小瑞给大家讲讲吧!

　　领取养老金，也是要满足相应的条件的。一个就是要累计缴满15年的缴费年限，二就是要到达退休年龄退休以后。

养老保险金在什么情况下不能领取?

　　1、没有达到规定的退休年龄的人

　　社保中大家觉得最重要的可能就是养老保险，因为符合条件就可以享受待遇领取养老金，要符合的条件就是，上面说到的累计缴费年限，和达到退休年龄，退休年龄一般为男性60周岁，女性55周岁。

　　2、没有及时参加养老金领取资格验证的人

　　为了防止有人会冒领养老保险金，全国有多个地区开展养老金资格认证工作，按照规定逾期不进行认证将暂停发放养老金，想恢复并补发养老金需要再办理相关手续。所以如果各退休并且要开始领取养老金，要注意养老金领取资格认证时间及时参加。

　　3、下落不明超过6个月以上的人

　　按社保相关政策的规定，如果退休人员下落不明，其亲属申报失踪或者户口登记机关注销户口，在前6个月以内的话养老金可以正常发放，但从第7个月开始就要暂停发放养老金。退休人员重新出现后本人要携带有效证明，到社保经办机构办理相关手续办理完成后，养老金将开始发放并补发之前停发养老金。

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