【瑞方人力】成都劳务派遣公司_人事外包_岗位外包_薪税服务_培训咨询_行业猎头

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化公司薪资福利

企业都会出现的税务问题

选择薪资福利 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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薪资福利就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

全国网络

服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

我们有幸参与1000+企业的成功之旅

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薪资福利常识

成都高新区薪资福利公司|薪资福利公司有哪些?哪家好?为企业提供薪资代发,劳务派遣,岗位外包,社保代缴,劳务外包,税务筹划,工资代发等人力资源外包服务

成都个人社保在哪里买?

  成都个人社保在哪里买?单位缴纳的社保是职工社保,很多时候个人就没有去管社保,小编今天要告诉大家的是其实缴纳社保还是有很多好处的,毕竟是国家建立的社会保障。下面我们就来看看成都个人社保在哪里买?

成都个人社保在哪里买? 第1张

  成都个人社会保险缴费流程

  在成都,只允许个人缴纳社会保障金(成都户籍人员)以个人名义缴纳社会保险金,而仍只缴纳养老金和医疗保险两部分。具体过程如下:

  1.个人社会保障金所需的基本信息:帐簿,身份证和复印件,2张1英寸的照片。

  2.被保险人选择社会保障缴费基数和比例,养老金缴存比例为20%,医疗费用约为9%。目前,仍然有80%和100%的选择。

  3.个人应到当地社区街道的社会保障服务点,或区县级社会保障局(劳动保护局)。

  外国人如何在成都缴纳社会保险?

  外国人不能以自己的名义在成都支付社会保障。如果您是流动工人,失业者,自雇工人或志愿者,则需要寻找第三方来支付社会保障费用。成都个人社保机构付款流程:

  1.个人与第三方社会保障机构签订了机构社会保障协议。

  2.确定个人缴纳成都社会保障基数并缴纳个人社会保障缴费标准。

  3.此人提供身份证正面和背面的照片。

  4.个人将社会保障费和社会保障支付服务费发送给第三方社会保障机构(华法网)。收到付款后,代理机构将帮助该人支付社会保障金。

  外地在成都缴纳成都社会保障金若干年后,便可以满足在成都购房,签名,进入成都的条件。也有一些失业者和自雇者可以充当第三方机构的代理人,以支付个人的社会保障金并享受该国的社会保障。

  以上就是成都个人社保在哪里买的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回首页进行查看。

了解薪资福利

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成都人事外包公司靠谱吗?

  成都人事外包公司靠谱吗?人力资源服务机构为企业提供人事外包、劳务派遣、岗位外包、灵活用工等服务,人事外包是人事外包服务中的一种,主要帮助企业解决员工社保无专人办理,不懂社保政策,不会办理报销等事宜,降低企业用工风险。那么,成都人事外包公司靠谱吗?

成都人事外包公司靠谱吗? 第1张

成都人事外包公司靠谱吗?

  人力资源服务公司一般都能提供人事外包服务,并且,随着人力资源服务行业的兴起,越来越多的人力资源公司成立,要想找到靠谱的合作公司还是要谨慎小心。建议企业选择合作公司的时候,这几点一定要看:

  1、营业执照:看成立时间,最好选择成立时间比较久的人力资源公司。

  2、资质:人力资源服务公司一定会有《人力资源服务许可证》、《劳务派遣经营许可证》,如果这两个证件都没有,那很有可能是皮包公司,同时,还要看看有没有获得一些重量级的奖项。

  3、合同:在选择好合作公司之后,签单合作合同,确定自己的社保缴纳基数和缴纳标准。并要求对方提供相应的保障措施,比如说开具正规的发票、提供查询社保的时间和途径等等

  成都人事外包公司靠谱吗?选择了对的合作公司就靠谱,选择了错的公司就不靠谱。所以,选择很重要,建议大家选择有资历、有声望的公司合作。