【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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成都高新区社保基数
类型 最低缴费基数 最高缴费基数 单位承担比例 个人承担比例 单位最低金额 个人最低金额 单位最高金额 个人最高金额
基本养老保险 4071 20355 16% 8% 651.36  325.68  3256.80  1628.40 
失业保险 4071 20355 0.6% 0.4% 24.43  16.28  122.13  81.42 
基本医疗保险 4071 20355 7.55% 2.00% 307.36 81.42  1536.80 407.10 
大病医疗 4071 20355 0.75% 30.53 152.66
工伤保险 4071 20355 0.100% 4.07  20.36 
生育保险 已并入医疗
小计 1017.75  423.38  5088.75 2116.92 
合计 1441.13 7205.67
【备注】社保增减员截止时间:每月19日。

社保缴费计算方法

<a href='/zhengce204.html'>成都高新区社保报销流程</a>

企业社保缴费基数不同,缴纳费用不同

企业社保费用=养老基数×养老比例+医疗基数×医疗比例+失业基数×失业比例+工伤基数×工伤比例+大病医疗基数×大病医疗比例。

公式如上:【注:比例=企业承担比例+个人承担比例】

以成都最低企业社保费用计算为例:【包含大病医疗】

社保费用:1443.57=4071×(16%+8%)+4071×(7.55%+2%)+4071×(0.6%+0.4%)+4071×(0.16%+0%)+4071×(0.75%+0%)

瑞方人力服务优势

瑞方人力 其他
● 服务

·商桥.微信.QQ全天在线,30分钟内必应答

·网站安全平稳,社保稳定持续

● 价格

·一价全包,无隐形消费

·增值服务全免费

● 专业

·社保调基自动补差,账目清晰

·不漏缴、无后患

● 便捷

·仅需选择套餐

·繁杂社保一键搞定

● 安全

·资金银行监控,专注社保,实时可查

·网站https加密,安全省心

● 合规

·人社部资质授权

● 服务

·沟通形式单一,服务流程复杂

·跟进缓慢,有断保隐患

● 价格

·别看报价低

·费用模糊,隐形消费多

● 专业

·按往年社保基数收取

·调基后再补缴社保款易错乱

● 便捷

·下载APP,寄送资料,电话表单

·效率低易出错,耗时耗精力

● 安全

·无担保、无监管,资金断裂风险

·无加密,信息安全隐患

● 合规

·无证违规操作,暗藏风险

您是否是以下类型企业

成都高新区人力资源事务外包服务

免费赠送 1200元 大礼包

社保卡办理

免费

¥200

医疗保险报销

免费

¥200

社保转入

免费

¥200

生育备案

免费

¥200

生育报销

免费

¥200

社保信息修改

免费

¥200

标准服务

  • 社保、公积金服务
  • 咨询增值服务
  • 薪酬代发服务
  • 企业福利服务
  • 代理记账服务

成都高新区人力资源事务外包资质证书

社保常识

个人如何办理人事外包?

  个人如何办理人事外包?社保是大家都需要的一个保障,在遇到一些情况下社保都能够帮助大家,那么个人应该怎么办理人事外包呢?

个人如何办理人事外包? 第1张

  懂的人都已经拿起手机点开微信搜索“瑞方人力”了。

  如果说该人力资源事务外包公司是经人事、劳务等相关部门批准成立的,具有政府部门的经营批文,那么它为企业或个人办理人事外包业务就是合法的。此外,对于个人来说,找代理公司交社保并不意味着您就是该公司的员工,所以不能要求其为您出具劳动合同,您与代理公司之间并不存在劳动关系。

  正规的人力资源事务外包公司都是专款专用,您和代理公司签了人力资源事务外包合同,该合同合法且有效。客户所缴纳的社保费用都在一个专门的账户下,每月往社保局划账所用