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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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什么是失业保险?失业保险缴费标准是什么?

  失业保险虽然是社保五险之一,但是,大家对于失业保险的了解确实少之又少。为了加深大家对失业保险的认识,下面,我们就来了解一下失业保险吧。

一、什么是失业保险?

  失业保险是指国家通过立法强制实行的,由社会集中建立基金,对失业而暂时中断生活来源的劳动者提供物质帮助的制度。我国是从1986年国务院颁布《国有企业实行职工待业保险暂行规定》开始实施失业保险制度的,1999年1月22日,国务院颁布《失业保险条例》(第258号令),进一步完善了失业保险制度。失业保险具有如下几个特点:一是普遍性,二是强制性,三是互济性。

二、哪些单位和个人必须参加失业保险?

  城镇企业事业单位及其职工、社会团体及其专职人员、民办非企业单位及其职工、有雇工的城镇个体工商户及其雇工、国家机关和与之建立劳动合同关系的工人都必须按国家和省有关社会保险费征缴的规定,按时足额缴纳失业保险费。

三、缴纳失业保险费的标准是什么?

  城镇企业事业单位按照本单位工资总额的0.7%缴纳失业保险费,城镇企业事业单位职工按照本人工资的0.3%缴纳失业保险费。

  无雇工城镇个体工商户、自由职业者,自愿参加失业保险的,按不低于当地上年全部职工月平均工资的2%缴纳失业保险费。

四、享受失业保险待遇须具备什么条件?

  享受失业保险待遇必须同时具备下列三个条件:一是按照规定参加失业保险,所在单位和本人已按规定履行缴费义务满1年的;二是非因本人意愿中断就业的;三是已办理失业登记并有求职要求的。

什么是失业保险?失业保险缴费标准是什么? 第1张

五、失业保险金发放的标准如何计算?

  失业保险金的发放标准按照低于当地最低工资标准、高于城市居民最低生活保障标准的水平确定。农民合同制工人的生活补助标准为当地失业保险金标准的50%,其生活补助由失业保险经办机构一次性发给本人。

六、失业人员领取失业保险金的期限有哪些规定?

  失业人员失业前所在单位和本人按照规定缴费时间满1年的,失业后发给3个月失业保险金,以后每增加1年缴费时间,增发2个月的失业保险金,领取失业保险金的期限最长为24个月。

七、办理失业保险金申领发放需哪些手续?

  1.失业人员失业前所在单位,将失业人员的名单自终止或者解除劳动合同之日起7日内报失业保险经办机构备案,并按要求提供终止或解除劳动合同证明、参加失业保险及缴费情况证明等有关材料。

  2.失业人员在终止或者解除劳动合同之日起60日内到失业保险经办机构申领失业保险金。逾期不予办理。

  3.失业人员申领失业保险金应填写《失业保险金申领表》,并出示本人身份证明;所在单位出具的终止或者解除劳动合同的证明;失业登记及求职证明;省级劳动保障行政部门规定的其他材料。

  4.失业人员领取失业保险金,由本人按月到经办机构领取,同时应向经办机构如实说明求职和接受职业指导、职业培训情况。

  5.经办机构自受理失业人员领取失业保险金申请之日起10日内,对申领者的资格进行审核认定,并将结果及有关事项告知本人。经审核合格者,从其办理失业登记之日起计发失业保险金。

  6.失业保险金按月发放,由经办机构开具单证,失业人员凭单证到指定银行领取。

  通过以上几个问题,大家应该对于失业保险会有足够的认识,如果还有什么想要了解的关于社保的政策知识,请关注我们了解详情。

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工伤保险由谁缴纳

  工伤保险由谁缴纳,如果因工受伤或者其他满足条件的情况下,可以享受工伤保险的相关待遇。工伤保险是国家为了给予职工在工作时间的保障而建立的。对于工伤保险由谁缴纳的问题,今天小瑞就来给大家讲讲。

工伤保险由谁缴纳 第1张

  国家为了保障职工在各方面的需求,建立了社保保险。并强制企业为职工缴纳,社保保险包含了养老、医疗、生育、失业和工伤一共五个险种。其中有不需要职工本人承担费用的就包含了工伤保险,所以说工伤保险其实是工作单位给缴纳。

工伤保险缴费基数

  1、缴费基数指用人单位缴纳工伤保险费的缴费基数为本单位职工上年度工资总额。

  2、工资总额是指用人单位直接支付给本单位全部职工的劳动报酬总额。

  3、职工是指与用人单位存在劳动关系(包括事实劳动关系)的各种用工形式、各种用工期限的全部劳动者。

工伤保险缴费费率

  1、分类行业基准费率,根据不同行业的工伤风险程度,将工伤保险分类行业基准费率标准分为三类六档,即一类行业的缴费费率为职工工资总额的0.5%;二类行业一档为职工工资总额的0.8%,二类行业二档为职工工资总额的1.0%,二类行业三档为职工工资总额的1.5%;三类行业一档为职工工资总额的2.8%,三类行业二档为职工工资总额的3.3%。在初次确定用人单位工伤保险缴费费率时,按照市政府批准的工伤保险分类行业基准费率执行。

  2、费率浮动,从初次确定用人单位工伤保险缴费费率的第二年开始,属于二、三类行业的用人单位缴费费率在分类行业基准费率标准的基础上进行浮动,浮动幅度根据用人单位一定时期内工伤保险基金支付的工伤保险待遇总额(含全部费用)与缴费总额的比例确定。

  3、缴费方式

  每月10日前到地方税务局缴纳

  以上就是工伤保险由谁缴纳的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看