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成都用人单位怎样办理员工社保补缴？

　　成都用人单位怎样办理员工社保补缴?用人单位应该为每一位员工办理社保参保缴费，并且，在员工离职前，每个月都要按时进行社保缴费。那么，如果单位给员工漏缴了该怎么补缴呢?下面，我们来看看成都用人单位怎样办理员工社保补缴

成都用人单位怎样办理员工社保补缴？

　　一、用人单位因自查漏报，申请补缴上月之前(不含上月)的社保费，所需资料：

　　1、《成都市社会保险人员补缴申报表》(一式两份加盖单位公章);

　　2、申请缴纳社会保险欠费的书面申请(加盖单位公章);

　　3、职工本人有效居民身份证或社会保障卡复印件(加盖单位公章);

　　4、职工劳动合同原件及复印件(加盖单位公章);

　　5、装订成册含有职工工资表的原始会计凭证、职工工资发放明细表及复印件(加盖单位公章);

　　6、人事档案、职工工资卡银行账户明细清单等其他证明材料方能办理。

　　二、经法院判决、劳动仲裁、劳动监察或社保稽核需补缴社保费的，所需资料：

　　1、《成都市社会保险人员补缴申报表》(一式两份加盖单位公章);

　　2、申请缴纳社会保险欠费的书面申请(加盖单位公章);

　　3、职工本人有效居民身份证或社会保障卡复印件(加盖单位公章);

　　4、《判决书》、《仲裁书》、《劳动监察改正书》或《稽核意见书》。

　　成都用人单位怎样办理员工社保补缴?上文内容是小编整理的关于单位为员工办理社保补缴的相关资料，仅供参考。如果单位需要为员工补缴，想了解具体补缴手续，建议咨询单位参保缴费的社保局。

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2020年能代交社保的公司

　　2020年能代交社保的公司，可以代缴社保的公司很多，比如在总公司在成都的人事外包公司 “瑞方人力”。那么下面我们再来看看怎么分辨人事外包公司。

　　2020年能代交社保的公司，

　　1.资质合规

　　收取8%的费用。自由职业者以灵活的人员雇佣方式支付员工退休金保险，并将按照协调地区社会收入的20%进行支付，其中12%计入总体计划，8%计入个人账户。与单位和个人支付单位雇员的工资不同，这20%的费用完全由自由职业者自己承担。就社会保险金而言，某些单位的雇员与自由职业者之间存在很大差异。自由职业包括账簿，***和负责人的照片，以及高于支付标准的一年平均工资。应提前告知服务，明确的定价是最基本的商业道德。支付行业是混杂的，许多公司具有不分青红皂白的收费行为，例如增加员工和减少员工的个人收费以及各种巧妙的收费项目，因此有必要事先进行调查和弄清。如何选择可靠的社会保障支付公司? 3.好货不便宜。付款必须包含相关的服务成本和风险成本。如果价格太便宜，则必须从其他渠道取回，例如出售您的个人信息。

　　社会保障支付平台与其他面向服务的公司不同，并且需要政府认证许可证才能运行。因此，如果要查找社会保障支付平台，则必须考虑该平台是否具有营业执照，劳务派遣执照和人力资源执照。

　　2.专业化程度是否高是必然的追求。最后，编辑希望每个人都能选择高质量，优质服务和专业精神。

　　2020年代如何向社会保险代理人付款

　　强大的支付机构可以让社会保障为生活的每个步骤提供帮助。社会保障通常是由您所在的公司扣留并支付的，但是当您换工作或想要养成自己时，不可避免地会损坏文件。社会保障还与诸如老年人待遇，医疗保险待遇，购买房屋或汽车的资格，定居的资格，儿童上学的资格等问题密切相关，这非常重要。例如，北京的住房购买资格一经撤销就必须依靠，但现在有许多社会保障公司。个人如何找到可靠的社会保障公司?

　　以上就是2020年能代交社保的公司的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回首页进行查看。