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个人怎么交社保？

　　个人怎么交社保?社保是国家为人民群众建立社会保障制度，就是为了保障大家在遇到生病、生育、养老、工伤、失业等情况下有一定的保障。那么个人怎么缴纳社保呢?下面我们就一起来看看吧!

　　个人如何支付社会保障?

　　1.如何在户口所在地缴纳社会保障

　　个人支付社会保障，并且只能支付养老金和医疗保险。具体过程如下：

　　1.如何为个人支付社会保障可以是自由职业者的社会保障(护理+医疗)。

　　2.保险条件：城市户口或非农业转移。

　　3.处理地点：当地社区街道的社会保障服务点或县，县级社会保障局(劳动保护局)。

　　4.个人如何支付社会保障问题所需的基本信息：账簿，身份证和复印件，2张1英寸的照片。

　　5.支付标准：根据上一年当地的社会工资，养老金支付比例为20%，医疗费用约为9%，仍然有80%和100%的选择。

　　外国家庭如何支付社会保障?

　　如果要在当地申请社会保障，则需要申请“社会保障转移”程序。具体过程如下：

　　1.被保险人建立基本养老保险关系并按规定缴纳费用后，用人单位或被保险人应当向新的社会保险代理机构提出转移基本养老保险关系的书面申请。

　　(二)新投资社保机构的社保机构应当在十五个工作日内审查转让和转让申请，符合本办法规定的条件的，应当向社保机构出具同意书。被保险人当地基本养老保险关系的安全机构。并提供相关信息，对于那些不满足转移和连接条件的人，向申请人或被保险人作出书面解释。

　　个人如何支付社会保障?个人支付社会保障程序和费用介绍(图片来源于图片网)

　　(三)原基本养老保险关系所在地的社会保障机构，在收到同意书后的十五个工作日内，办理转移和继承的手续。

　　4.新参保机构在收到基本养老保险关系和被保险人当地基本养老保险关系的社会保障机构转账的资金后，应在15个工作日内完成有关手续，并确认情况。及时通知雇主或被保险人。

　　5.养老金支付期限是累计计算的。中间有一个空白，可以补充或不补充。

　　个人社会保障缴费的标准是什么?

　　一，城镇个人养老保险缴费标准

　　上一年，当地社会工资乘以缴费比例，养老金缴费比例为20%。

　　二，城镇个人医疗保险缴费标准

　　根据上一年的当地社会工资，医疗保险约为9%。

　　三，农村个人新农合缴费标准

　　当地标准不同。一般支付标准在100-300元/年之间。有关详细信息，请致电12333。

　　四，农村个人养老保险缴费标准

　　新的农村合作社养老保险缴费标准目前设定为100、200、300、400、500、600、700、800、900、1000、1,500、2,000元的120个等级每年。您可以自己选择。

　　以上就是个人怎么交社保?的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回首页进行查看。

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未婚女职工可以休产假吗？

　　未婚女职工可以休产假吗?我国《劳动法》第六十二条规定：“女职工生育享受不少于九十天的产假。”所以妇女生育产假是法定的，不管其生育是否符合计划生育政 策，员工提出要求休产假，企业都应当无条件的批准。这样规定的目的是为了能够保障产妇恢复身体健康，享受产假不以是否符合计划生育政策为前提条件，只要有 生产的事实，就当享受90日的产假。另外，《劳动法》第七章里还规定了一些其它女职工三期保护的条款，这些都是适用与所有女职工的。

　　注意——我们也必须区别“产假”与“产假待遇”这二个不同的概念：对于未婚先孕的女职工来说，她们有权享受产假，但是不能享受产假期间的相关待遇。

　　鉴于未婚先孕女职工违反了计划生育政策，根据《<女职工劳动保护规定>问题解答》第十七条“女职工违反计划生育规定，生育待遇按照计划生育 规定处理”。所以在产假期间不能和符合计划生育政策的女职工一样享受产假期间相关待遇，这些待遇包括生育检查费、接生费、手术费、住院费和药费等以及产假期间的生育津贴(产工资)。

　　产假，是指在职妇女产期前后的休假待遇，一般从分娩前半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后长至四个月，女职工生育享受不少于九十天的产假。2011年11月21日，国务院法制办公室全文公布《女职工特殊劳动保护条例(征求意见 稿)》，拟将产假由90天增至14周， 生育流产医疗费用由单位支付。2012年4月18日，国务院常务会议审议并原则通过《女职工劳动保护特别规定(草案)》。草案将女职工生育享受的产假由 90天延长至98天，并规范了相关待遇。