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疫情期间上班感染算工伤吗?每个单位都会给员工购买工伤保险,对于这个险种大家都知道属于遇到工伤时才能使用的,而且要满足一些条件。那么下面我们来看看此次疫情期间上班感染算工伤吗?
在疫情期间,员工上班并导致感染被视为工伤?
在新冠状病毒性肺炎的预防和治疗中,因工作原因感染新冠状病毒性肺炎或因感染新冠状病毒性肺炎而死亡的医务人员及相关人员,应确定为与工作有关的伤害并享受与工作有关的享受依法给予工伤保险金。
相关通知规定
“关于因执行职务而对新冠状病毒性肺炎的医疗及相关人员保护的通知”
各省,自治区,直辖市和新疆生产建设兵团人力资源和社会保障局(局),财政局(局)以及卫生局:
为了做好新型冠状病毒性肺炎的预防和保护工作人员的权益,现在在这种新型冠状病毒性肺炎的预防和治疗工作中,医护人员及相关工作人员感染了因履行职责而导致新的冠状病毒性肺炎保障事项通知如下:
在新冠状病毒性肺炎的预防和治疗中,因工作原因感染新冠状病毒性肺炎或因感染新冠状病毒性肺炎而死亡的医务人员及相关人员,应确定为与工作有关的伤害并享受与工作有关的享受依法给予工伤保险金。
上述参加工伤保险的工作人员的相关费用,由工伤保险基金和单位按照工伤保险的有关规定支付;尚未参加工伤保险的,由用人单位依照法定标准支付。国家以下一级的补贴。
各级人力资源,社会保障,财政,卫生行政部门要紧密配合,提供良好服务,共同努力,及时完成上述人员的工伤鉴定和待遇支付。
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男方生育保险报销流程,在单位上班不论男女都有缴纳职工社保,也就是包含了五个险种,也是就是男性职工也是缴纳了生育险的。一些朋友也知道如果满足相关条件,女性没有购买生育险其配偶缴纳了,是可以通过男性的生育险来报销,所以下面我们就来看看男方生育保险报销的流程。
先填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份并且加盖行政公章。身份证、住院费用原始票据、出院证、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明(原件及复印件)。
本级男个体参保人员报销生育保险所需资料:填报《成都市生育保险待遇审批表》一式两份。身份证、住院费用原始票据、出院证、生育指标、婴儿出生证或其它医学证明、婚姻证明、配偶户籍证明、配偶社会保险关系证明、个人结算性存折(原件及复印件)。
补贴标准如下:
1、妊娠满7个月施行剖宫生产的1500元;
2、妊娠满7个月生产的1000元;
3、多胞胎的每多生产一个婴儿增加200元。
男性生育保险如何报销
同时满足以下条件的参保男职工,可以申请享受一次性生育补贴:
符合国家计划生育政策规定和法定生育条件;
配偶生育或因病理原因流产时,用人单位参加生育保险并已为男职工正常连续缴纳生育保险费(不含补缴、欠缴和中断缴费)满10个月以上;
配偶未列入生育保险范围,且生育第一胎。
2、满足条件的男职工,可以申请享受的一次性生育补贴标准为:流产的200元;顺产的1200元;难产或者多胞胎生育的2000元。
3、配偶生育或者因病理原因流产后,男职工持本人以及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明,到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后,打印《男职工一次性生育补贴结付表》,男职工签字确认后领取补贴金额。
4、《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书,要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。
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