乐山薪酬福利外包公司|薪酬福利外包公司有哪些？哪家好？为企业提供薪酬福利外包，劳务外包，劳务派遣，社保代缴，人力资源管理等服务

企业员工如何办理社保卡？

　　公司是要给员工缴纳社保，社保也是员工的福利，比如医疗保险就可以用医保卡去药店买药看病什么的，现在也很方便了。那么企业员工要如何去办理社保卡呢?下面我们就来看看。

　　一、公积金材料的准备

　　公司需要到单位就近公积金缴存管理部办理公积金登记。

　　提交材料：

　　1、单位营业执照副本、组织机构代码证、公章，原件及复印件

　　2、法人以及经办人员身份证复印件

　　3、单位公积金登记申请表(需要住房公积金管理中心领取)(不同省市的表格可能有所不同)

　　二、提交材料：

　　1、员工需要提供本人身份证复印件、1寸白底照片、个人信息登记表、社保增员

　　2、在其他单位曾经缴纳过社保的职工填写社保增员表即可。

　　三、办理五险

　　由单位社保经办人员(一般是人事专员或者行政代办)带单位社保证、公章、参保人员相关资料到社保部门统一办理社保部门办理之后，会下发社保卡，不同的城市日期不同，有的是半个月，有的是一个月。通过社保卡可以查询个人社保缴存记录

　　四、员工的住房公积金材料准备

　　提交材料：

　　1、员工需提供本人身份证复印件

　　2、由单位填写住房公积金汇缴清册，加盖公章后，统一提交公积金管理部门

　　3、单位提交清册后需要到指定银行为职工开立个人账户

　　(员工的公积金可以用来买房，租房等用途很广。)

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个人人事外包需要注意什么？

　　个人人事外包需要注意什么?社保对于大家来说特别重要，所以在缴纳方面还是比较积极的，不过缴纳的方式都不一样，有的朋友觉得代缴比较好。那么个人人事外包需要注意些什么呢?

　　第一，我们选择某家代缴机构来代办社保，首先就要对公司的资质做好审查，这是首要的条件，并且还要看下机构的口碑，线上线下都要看看，以确保自己的权益得到保障。

　　第二，要提前和代办公司确定好代缴的社保缴纳基数，避免代办公司以高基数收取金额，然后以低基数给客户缴纳，导致社保和金钱都受到损失。

　　第三，和社保代办公司在合同上约定好，需要手工报销的时候，代办公司如何收取费用;后期如果有生育报销或者工伤报销的事宜怎么办理。

　　第四，要保存好每月给社保代办公司的打款记录，并且每月要定时查看社保的缴纳记录，以确保在缴纳过程中没有错误。