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男性生育保险怎么报销？报销标准是什么？

　　男性生育保险怎么报销?报销标准是什么?对于不了解的社保相关知识的男性职工来说，生育保险，对于男职工来说并没有什么用。下面我们就来看看男性生育保险怎么报销?报销标准是什么吧!

男职工生育保险报销条件

　　1、男职工连续参保，并且足额的缴费满12个月以上的;

　　2、需要符合国家及省市计划生育政策;

　　3、在生育前已按照规定，在计划生育管理部门登记，并且接受有关计划生育技术服务;

　　4、其配偶未就业，并且未享受生育医疗费用待遇;

　　5、其配偶在生育前，已经办理好失业登记或者取得了统筹地区规定的其他未就业证明。

　　满足以上条件的男职工在配偶生育时，可享受生育保险报销待遇。

男性职工的生育保险报销标准

　　男性职工享受的生育保险待遇，主要是用于对应照顾妻子生产的产假期间护理津贴，以及以后生育结扎手术等生殖健康医疗的相关费用报销。此外，男性职工可以申请享受的一次性生育补贴标准为：流产的200元;顺产的1200元;难产或多胞胎生育的2000元。

男性职工生育保险怎么领取?

　　男职工持本人以及配偶的居民身份证、《结婚证》、计生部门出具的《生育状况证明》或者《第一胎生育证》、新生儿《出生医学证明》、出院记录、费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡、原始发票、配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打佣男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

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男的生育险报销需要什么材料？

　　男的生育险报销需要什么材料?上班族不论男女都是要缴纳社保的，职工社保是包含了五个险种的，不能少交哪一个险种，所以说男性职工也是缴纳了生育险的，那么男的生育险保险需要什么材料?

男性报销生育险要

　　1、男性要符合国家的计划生育政策规定，也要符合法定的生育条件。具体指的是既要符合国家的计划生育政策又要达到法定的生育条件，如果男方连法定结婚年龄都不到的话，那就无法享受这项生育保险待遇。

　　2、用人单位为男性缴纳生育保险费用，连续超过了十个月。

　　3、在女方没有被列入生育保险的范围。如果女方的单位为女方上了生育保险的话，那么就只能是女性去申请生育保险的报销，而不能通过男性的生育保险申请报销或是补贴。

男职工的生育保险报销流程

　　1、按我国的生育保险条例，参保男职工的配偶未列入本办法参保范围，其配偶生育时，享受一次性生育补贴。

　　2、配偶生育或因病理原因流产后，男职工持以下材料到当地社保局办理一次性生育补贴申领手续。

　　男职工保险生育保险所需材料：

　　本人及配偶的居民身份证;

　　《结婚证》;

　　计生部门出具的《生育状况证明》或《第一胎生育证》;

　　新生儿《出生医学证明》;

　　出院记录;

　　费用明细清单(以上材料均需原件及复印件)和本人就医证卡;

　　原始发票等。

　　男职工持上述材料到配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明，到本人单位社保关系所在地的市、区社保经办机构办理一次性生育补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《男职工一次性生育补贴结付表》，男职工签字确认后领取补贴金额。

　　备注：《生育状况证明》或《第一胎生育证》到计划生育委员会开具。不需要失业时间证明书，要求配偶户籍所在地街道(镇)出具的无工作单位且无固定收入来源证明。

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