【瑞方人力】数字化人力资源服务外包标杆品牌

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人力资源服务信赖品牌

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先进人力资源服务机构

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2018中国互联网+人力资源服务值得信赖品牌奖

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开启SaaS+人力资源创新生态模式

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深度简化企业人事管理

企业都会出现的税务问题

选择服务外包 为企业降低成本

通过组织结构再造、薪酬结构设计、交易支付设计并结合全国各地税收优惠政策,实现企业成本最优化、员工收益最大化、薪资社保个税公积金四平衡的一种顶层设计服务。
企业减轻税务负担

企业成本降低

员工财富增值

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服务外包就选瑞方人力

专业团队

拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询

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服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。

精细管理

瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。

严谨合规

资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。

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服务外包常识

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【人事外包】为什么要买社保

  为什么要买社保,每月工资中都会扣掉一部分钱用来缴社保,有的人不知道社保有什么用,就会想为什么要买社保,到底有什么好处。其实,社保不光是法律强制购买的,也还有很大的用处,下面小瑞就和大家说说为什么要买社保。

【人事外包】为什么要买社保 第1张

为什么要买社保?有什么用?

  社保包含了五个险种分别是:养老保险、医疗保险、生育保险、失业保险和工伤保险。

  1、社保能少缴税

  社保是可以免税的,假设一个人收入为5000块钱,个人所得税的税率是15%,公司能按照工资的全额缴纳社保,缴纳8%的养老保险,也就是是400元,2%的医疗保险100元,0.5%的失业保险是25元,8%的住房公积金是400元,一共是400+400+100+25.5=925.5元,那么就能省税925.5×15%=138.83元。

  2、大部分社保都是自己的。所以对于职工个人而言,除了手续麻烦一点,在经济并上没有任何的损失,不但缴上去的钱可以返还,还能有更多的收益。

  (1)住房公积金

  很多人都知道缴纳公积金是好的,因为缴纳的公积金可以在买房贷款后取出来,而且因为公司也要缴纳和自己同样的公积金金额,所以如果自己缴纳了400块钱的公积金,那么就可以得到800块钱的公积金。这笔钱每个季度都可以取出来,即使不买房,最后也可以通过别的方式返还给你,早晚都是自己的(也就是变相的增加工资了)。

  (2)养老保险

  养老保险在缴纳了异地年限后,在到法定退休年龄后是可以领养老金,即便不够年限,也可以按你缴纳的多少返还给你,总的来说没什么损失。

  (3)医疗保险

  从实际上说根本不需要我们付出任何代价。当月缴纳的医疗保险会以存折或者医疗卡的形式转到自己的个人帐户上。缴纳了医疗保险,就不怕大病了,因为有国家担保,在缴纳一定年限后,退休之后不用再缴也是能够享受的。所以,我们为什么不缴呢?

  对于为什么要买社保的问题你是否有答案了呢?想了解更多社保知识,可以返回瑞方人力首页进行查看

了解服务外包

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医保卡除了用来买药还有什么用?

  医保卡除了用来买药还有什么用?目前大家可能都了解到,医保卡的所有功能如今都是在社保卡中了,现在基本上都是一张社保卡了。那么医保卡除了用来买药还有什么用呢?这个问题可能就是很多不太了解社保的朋友问的,下面小瑞就来给大家讲讲。

医保卡除了用来买药还有什么用? 第1张

医保卡除了用来买药还有什么用?

  上面已经讲到医保卡已经在社保卡中了,所以以下说的医保卡,其实就是说的社保卡。

  使用方式如下:

  1、医保卡的使用范围为:参保的职工在定点医院,药店就医购药时,可凭密码在POS机上刷卡使用,但是无法提取现金或者进行转帐使用。

  2、医保卡余额查询:参保职工可通过网上查询余额的系统查询,也可以到社保局或者自助查询点、定点医院,药店查询。

  3、医保卡交易查询:参保的职工可以到储蓄银行,凭身份证和医保证要求打印医保卡交易记录,包括个人帐户金的拨付记录和消费记录。

  4、医保卡密码:参保职工若修改密码,也可持身份证到储蓄银行进行修改,也可以拨打电话修改。参保职工若忘记密码,可持身份证到储蓄银行挂失原密码并更改密码。

  5、若是医保卡丢失:参保职工要妥善保管好医保卡,若不慎丢失,请立即到单位开具证明信并到医保处盖章确认,然后持身份证到储蓄银行挂失,并办理补卡手续,7天后可领取新卡。

  社保卡目前的功能已经非常多了,可以当银行卡使用、可以用来领取养老金等

  以上就是医保卡除了用来买药还有什么用?的资料,想了解其他社保相关知识的,可以返回瑞方人力首页查看