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养老保险多少岁开始领？

　　养老保险多少岁开始领?养老保险做为大家都比较关注的险种之一，有人不知道社保是什么但是却知道养老保险，就能看出大家对于养老保险的关注度了。但是对于一些养老保险的知识却不是特别的清楚，下面小瑞就养老保险多少岁开始领?的问题来给大家讲讲!

养老保险多少岁开始领?

　　根据《社会保险法》的相关规定，养老保险的领取条件是，在达到法定退休年龄时，需要累计缴费满十五年，并办理退休手续后，才能按月领取基本养老金。

　　养老保险金领取时间有什么规定?

　　退休年龄一般为女性55周岁，男性60周岁，社保养老金也就是按这两个年龄段进行领取的。

农民工是否可以按月领保险金?

　　按照现行的基本养老保险政策规定，在同时符合下列条件的，可以按月领取基本养老金。

　　1、参加了职工基本养老保险，并且按照规定缴纳了基本养老保险费。用人单位的参保人员，男年满60岁;女工人年满50岁，女干部年满55岁;个人参保人员退休年龄为：男性年满60岁;女性在1996年1月1日前，参加企业职工基本养老保险的，年满50周岁，1996年1月1日及其以后参加企业职工基本养老保险且无视同缴费年限的，年满55周岁。

　　2、缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄)累计满15年及其以上，其中：1996年1月1日前参加工作(或参加基本养老保险)，2006年1月1日至2010年12月31日期间达到法定退休年龄的，缴费年限累计满10年及其以上。

　　3、参保人员在达到法定退休年龄之后，因缴费年限达不到按月享受退休待遇规定，又不能廷长缴费的，在达到法定退休年龄的次月，可以到参保地社会保险局办理养老保险一次性支付手续后中断养老保险关系。

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生育保险与医疗保险即将合并？

　　生育保险与医疗保险即将合并?社保一直在不断的改革，也能看出来社保对于国家来说还是非常重视的，给人们带来更好的保障，最近有朋友听说“五险一金”将变“四险一金”有些坐不住了，以为就是要降低保障了，事实其实不是这样，下面小瑞就给大家讲讲其中的道道。

生育保险与医疗保险即将合并?

　　根据相关政策的发布了解到，生育保险基金将并入职工基本医疗保险基金，统一征缴，统筹层次一致。按照用人单位参加生育保险和职工基本医疗保险的缴费比例之和确定新的用人单位职工基本医疗保险费率，个人不缴纳生育保险费。

　　同时，根据职工基本医疗保险基金支出情况和生育待遇的需求，按照收支平衡的原则，建立费率确定和调整机制。

　　在两项险种合并实施之后，将生育医疗费用纳入医保支付方式改革范围，推动住院分娩等医疗费用按病种、产前检查按人头等方式付费。生育医疗费用原则上实行医疗保险经办机构与定点医疗机构直接结算。

　　还要确保职工生育期间的生育保险待遇不变。生育保险待遇包括《中华人民共和国社会保险法》规定的生育医疗费用和生育津贴，所需资金从职工基本医疗保险基金中支付。生育津贴支付期限按照《女职工劳动保护特别规定》等法律法规规定的产假期限执行。

　　政策规定，各地要在2019年底前实现两项保险合并实施。

　　从以政策上看来，生育保险的相关待遇是没有受影响的，还是能够享受到生育险的福利。

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