30+
属地化代理跟进
全面服务
200+
城市开通社保服务
全面覆盖
20K+
累计服务客户数
良好体验
10W+
客户选择瑞方人力
最终选择
税负成本
利润虚高,税负成本攀升
个税问题
纳税意识不强,个税问题难解
优惠政策
不懂最新优惠政策,公司白白多交税
不懂财务
管理层不懂财税,业务过程浪费税
营改增
营改增后税负成本更高,赚钱越来越难
用工架构
用工模式存在问题,无法合理的节约成本
薪酬架构
工资的计算发放无法合理的避税
发票相关
下游要求越来越多,上游进项发票不足
企业成本降低
员工财富增值
拥有丰富的人力资源专家型顾问团队和法务团队,可提供专业知识和高品质的服务咨询
服务网络遍全国,能提供品质如一的服务,能更详细的了解当地的法律法规。
瑞方人力通过质量管理体系认证ISO9001:2015,拥有劳务派遣经营许可证和人力资源服务许可证,获得企业信用评级标准:AAA级。
资深的法律专业团队敏锐洞察最新政策法规变化,提供新法解读和实操建议,确保所有业务操作符合国家及地方法规。
已有许多大型企业选择我们
自贡HR服务外包公司|HR服务外包公司有哪些?哪家好?为企业提供人才外包,税务优化,工资代发,薪酬优化,岗位外包,税务代理,社保代缴等人力资源管理服务
社保中养老保险是大家都比较关心的一个险种。因为它能够在我们到老年没有劳动能力时,有一定的生活保障。那么城镇职工的养老保险和城乡居民的养老保险有区别吗?对于这个问题不知道大家有没有了解过。如果不是很了解的就和小编一起来看一下它们的区别吧。

城镇职工养老保险参保人员包含的是在用人单位或事业机关单位的职工,是属于国家以法律规定来强制性缴纳的社会保险,参保职工缴纳养老保险最低需要缴纳15年的养老保险,退休后才能够按月领取养老金。城镇职工养老金是按照缴纳保险的年限、缴费基数和社会的平均工资来计算的,所以缴纳得越久退休后每月领取的养老金就越多。
城乡居民养老保险又包含了新型农村社会养老保险也就是常说的“新农保”,它的参保人员是16岁以上(不包含学生)不符合职工基本养老保险参保条件的城镇非从业居民与农村的居民。
虽然城镇职工养老保险和城乡居民养老保险都是属于社会保险的,但它们对应的参保人群、缴费基数、养老待遇都有很大的区别:
城镇职工养老保险是国家法律强制规定缴纳的,而城乡居民养老保险是属于自愿缴纳的。
城镇职工是按照本人上年度的平均工资作为缴费基数,并且由单位与职工个人一起承担缴纳费用,按月缴纳;而居民养老保险是按照固定的缴费数额,是由国家补贴和个人缴纳的费用相结合,按照年度缴费。
职工养老保险金是根据缴费的年限、缴费基数和职工社会平均工资进行计算的;而居民养老保险金是根据缴费的总数缴上政府的补贴、国家的补贴来计算的。
职工养老保险的领取年龄是:男60周岁、女工50周岁、女干部55周岁;而居民养老保险的领取年龄为:不论男女全是60周岁。
职工养老保险的缴费较高,所以待遇也比较高;而居民养老保险缴费比较少,所以相对的待遇也较低。
根据国务院的部署,新型农村社会养老保险和城镇居民养老保险的合并实施,要在全国范围内建立起统一的城乡居民养老保险制度,并且与职工基本养老保险制度想衔接;在2020年前,全面建成统一、公平、规范的城乡居民养老制度。
【扩展资料】正规的人事外包公司,会为合作的企业,免费报销工伤保险,生育保险等……
自贡HR服务外包公司|HR服务外包公司有哪些?哪家好?为企业提供人才外包,税务优化,工资代发,薪酬优化,岗位外包,税务代理,社保代缴等人力资源管理服务
不交社保可以交公积金吗?有的朋友了解公积金比社保要多,所以就有了这么一个疑问,不交社保可以交公积金吗?下面我们就来看看。

住房公积金的这一定义包含以下五个方面的涵义:
(1)住房公积金只在城镇建立,农村不建立住房公积金制度。
(2)只有在职职工才建立住房公积金制度。无工作的城镇居民不实行住房公积金制度,离退休职工也不实行住房公积金制度。
(3)住房公积金由两部分组成,一部分由职工所在单位缴存,另一部分由职工个人缴存,职工个人缴存部分由单位代扣后,连同单位缴存部分一并缴存到住房公积金个人帐户内。
(4)住房公积金缴存的长期性。住房公积金制度一经建立,职工在职期间必须不间断地按规定缴存,除职工离退休或发生《住房公积金管理条例》规定的其他情形外,不得中止和中断。体现了住房公积金的稳定性、统一性、规范性和强制性。
(5)住房公积金是职工按规定存储起来的专项用于住房消费支出的个人住房储金,具有两个特征:一是积累性,即住房公积金虽然是职工工资的组成部分,但不以现金形式发放,并且必须存入住房公积金管理中心在受委托银行开设的专户内,实行专户管理。二是专用性,住房公积金实行专款专用,存储期间只能按规定用于购、建、大修自住住房,或交纳房租。职工只有在离退休、死亡、完全丧失劳动能力并与单位终止劳动关系或户口迁出原居住城市时,才可提取本人帐户内的住房公积金。
按我国规定,企业都应该给职员存储住房公积金,不分国有企业和私营企业。
另外,根据新《社会保险法》规定:用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的,由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员,应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
根据以上办法规定可以得知:如果在单位上班,社保是社保法规定必须缴的,而住房公积金个人是没办法缴的,因为,现在的公积金政策还没有像社保一样可以以个人身份购买,只有通过单位才可以缴。
版权所有 © 2012-2025 瑞方人力蜀ICP备12001518号网站地图
瑞方人力百科 | 人力资源事务外包百科 | 人力资源事务外包贴吧
声明:网站图片来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请联系客服,我方立即删除!