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个人在领取失业金期间怎么缴纳养老保险？

个人在领取失业救济金期间不得支付养老保险。

　　根据有关规定，参加城镇企业职工基本养老保险的失业人员失业后，按照规定领取失业保险金的期间不缴纳基本养老保险费，不计算支付期间和支付中断期间的缴费指数。

　　参加城镇企业职工基本养老保险的人员，自缴费暂停时起计算，直至退休年龄未缴纳基本养老保险费的期间(收到失业保险费的时间除外)根据规定)。计算贡献指数。

　　个人账户累计金额将涉及退休后支付养老保险，支付水平和支付时间将直接影响员工个人账户，进而影响退休金水平。

　　城镇户籍的失业人员在领取失业救济金期间可以选择参加城市个人养老保险。未参加保险的，不得在领取失业保险期间参加工资指标的计算，也不得参加本月。计算平均贡献工资。

　　每月领取失业救济金的人可以申请医疗保险福利。失业保险基金为其支付医疗保险费。个人不支付费用。在领取失业救济金期间支付的医疗保险费包含在该人的医疗保险支付期间。

　　单亲家庭就业困难的个人可以申请灵活就业的社会保障补贴。如果您符合要求，您需要到街上做出决定。领取失业救济金的失业人员将在就业登记有权获得社会保障补贴的月份停止支付失业救济金，并且他们的截止日期将被保留。在领取失业保险金的期间不可能支付社会保障金，也不能支付养老保险金。因此，要支付养老保险，您需要停止领取失业保险。

　　有两种情况可以支付养老保险。首先是该单位为员工支付社会保障，包括养老保险。第二，个人有灵活就业，并支付自己的养老保险。这两个案件的出现使得领取失业保险金的条件消失了。因此，在领取失业保险金时，不可能支付养老保险。

　　社会保险法

　　第四十五条失业人员符合下列条件的，应当向失业保险基金领取失业保险金：

　　(1)失业前，雇主和个人已支付失业保险金一年;

　　(2)不因意愿而中断就业;

　　(3)已经进行了失业登记，并有求职请求。在享受失业救济金期间，您可以在户籍所在社会保障局申请人身保险金。养老保险可以在领取失业救济金期间支付，符合支付更多的原则。

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补充养老保险的领取条件

　　补充养老保险的领取条件。补充养老保险是企业在履行基本养老保险义务之后根据自身情况自愿为职工缴纳的附加的养老保险，是养老保险的补充，具有很大的灵活性，可共同缴费，也可单位缴费，缴纳部分归职工所有。

补充养老保险的领取条件

　　1、到达法定退休年龄并办理退休手续的;

　　2、出国、出境定居并办理了终止基本养老保险关系手续的;

　　3、与本市用人单位终止基本养老保险关系、户籍迁出本市或非本市户籍与本市用人单位终止劳动关系的;

　　4、经市级劳动能力鉴定机构鉴定为完全丧失劳动能力的;

　　5、参加补充养老保险的从业人员死亡的。

怎么领取补充养老保险?

　　1、到达退休年龄一次性领取;

　　2、员工在职期间死亡由其法定继承人领取;

　　3、出国定居提前领取;

　　4、重大疾病无劳动能力的提前领取。

　　【温馨提示】这是由于其补充养老保险本身具有的社会保险性质决定的，所以员工无论何种原因辞职，除了上述情况一般不能领回保险金。所以，员工离开单位后其个人帐户仍由经办机构管理。

中国目前的企业补充养老保险有以下一些共同特点：

　　1、采用个人账户积累模式。

　　2、一般情况下，只有企业缴费，职工个人不缴费。

　　3、缴费来源主要是企业的自有基金、奖励与福利基金，基本不能享受税收优惠政策。

　　4、积累基金只能存银行、买国债，不能进行市场化投资。

　　5、企业自愿建立，国家不强制。

　　以上就是关于“补充养老保险的领取条件”的相关介绍，希望对大家有所帮助。