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怎么交养老保险金？

　　怎么交养老保险金?社保虽然是国家建立的社会保障制度，但是也是需要我们缴纳到一定的年限，满足一定的条件才能享受的。所以下面我们就来看看怎么交养老保险金?

　　如何支付个人养老保险

　　1.支付比例不同。如果有一个单位，则单位支付12%，个人支付8%，总计20%，然后个人自己支付。

　　2.如果您自己提交，请将身份证，户口簿和养老保险手册带到户口所属地区的退休局。

　　退休金与退休前一年的当地社会单位工资，支付基数和支付时间有关，并且与基数和时间成正比。

　　它与支付比率无关。因此，无论单位支付还是自行支付，只要退休时间相同，支付基数相同，支付时间相同，养老金相同即可。

　　3.社会保障分为统一账户和个人账户

　　如果有单位，则将由单位支付的部分输入到整个帐户中，并将个人付款输入到个人帐户中

　　如果您自己付款，则总付款的40%用于个人帐户，其余60%​​用于统一帐户，这相当于承担某些单位的付款。

　　如何缴纳个人养老保险?

　　仅以个人名义付款仅需向住所所在地的社会保障局申请。登记程序包括：我的身份证，两张最近的一英寸，一英寸的照片，赠品和申请表。并且只能申请养老金和医疗保险两种类型。

　　标准缴费标准：根据当地过去一年的社会固定工资，养老金缴费比例为20%。当前，有80%和100%两种选择。

　　例如，A社区机构的工资是2,000元，那么养老保险金是2000 * 20%=约4,000 /年，医疗费用是2000 * 10%=约2,000 /年。

　　此外，还规定了最低和最高等级。最低职等的报酬不少于社会工作者平均月工资的60%，最高职等为职工平均月工资的300%。通常，它通常处于最低级别。

　　此外，养老保险的最低累计支付期为180个月或15年。医疗保险需要至少支付25/30年。您可以在达到退休年龄时申请退休金和医疗补偿(只要通常可以续签)。

　　累计支付期是指从支付之日起至退休年龄的支付期。由于我国养老金制度的实施较晚，还存在缴费年龄的问题，即1992年以前在国有企业工作的人，以1992年以前的工作时间为支付期，以及1992年之后的付款时间是一起计算的。同时，个人账户资金也被视为增加。例如，1992年之前的工作经验是10年，而1992年之后的工作经验是20年。如果1992年以后的个人帐户余额为20,000元，则将1992年之前的帐户视为10,000元，并在计算退休金时计算为30,000元。

　　以上就是怎么交养老保险金的资料，想了解其他社保相关知识的，可以返回首页进行查看。

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成都有哪些正规劳务派遣公司？

　　人力资源服务行业的兴起，劳务派遣用工形式越来越受企业的青睐。因此，市场上出现越来越多的劳务派遣公司。导致，企业在选择劳务派遣合作公司的时候很容易挑花眼，找不到合适的合作公司。成都有哪些正规劳务派遣公司?成都哪一家劳务派遣公司好?你知道吗?

成都有哪些正规劳务派遣公司?

　　劳务派遣公司有很多，在这里就不一一列举了。为了防止需要劳务派遣服务的企业在挑选合作公司的时候挑花眼，挑到不靠谱的公司。建议各企业在选择合作公司的时候，重点考察这几点：

　　1、成立时间、资质证书及注册资本

　　成立时间不久的公司，在经验和能力上有待考察，建议选择成立时间比较久的公司合作。

　　正规的劳务派遣公司一定会有《劳务派遣经营许可证》，因为，只有有了这个证书，公司才能合法开展劳务派遣服务。

　　根据《劳动合同法》第五十七条，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万。

　　2、行业背景

　　企业在选择合作公司的时候，对合作公司的及其管理人员在该行业的品牌和在行业中所处的地位、口碑、专业知识深度以及对主要客户的服务和被派遣劳动者的管理情况要进行了解。

　　3、工作人员的专业素质

　　重点了解劳务派遣公司工作人员的专业素养，了解他们对相关政策是否熟悉，是否有及时提供人力资源解决方案、化解劳资矛盾的职业能力。

　　4、人才储备情况

　　劳务派遣服务中，关键的一点就是“人才”，劳务派遣公司人才储备够不够，能不能及时的提供派遣单位需要的人才，能不能高质量、高效率的进行人才招聘，是考察的重点。高质量、高效率的人才招聘、甄选能力和灵活的用工机制，以实现人力资源的迅速组织与优化配置，是用工单位选择劳务派遣用工方式的重要目的。

　　5、办公地点

　　由于现在有很多劳务派遣公司，无法辨别真假，最好是实地考察一下，看看办公环境，降低风险。

　　成都有哪些正规劳务派遣公司?以上内容仅供参考，选择合作公司的时候，建议多方考察，谨慎选择。了解劳务派遣服务，请咨询在线业务经理。